IT Business Partner SAP IS-H & Patient Management (80-100%)
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Job location
Tech stack
Job description
Nous recherchons un/e Business Analyst SAP dont la mission principale sera d'assurer l'expertise du module IS-H, tout en garantissant la continuité et l'évolution des données de base ainsi que du processus de gestion des patients. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes métiers et IT, participera à la résolution des incidents et mettra en œuvre les demandes de changement. Notre futur/e collègue sera également responsable des applications médicales courantes liées à SAP (Ibicare, Diacos, Idefix, etc.) et assumera les tâches suivantes :
- Planification et réalisation des mises à jour nécessaires
- Traitement des incidents et des nouvelles demandes
- Coordination des ressources internes et externes
- Définition des interfaces vers et depuis SAP IS-H
- Maintenance régulière des systèmes en dehors des heures de travail habituelles
Dans ce rôle, tu travailleras en étroite collaboration avec les autres équipes de notre direction Digital & Technology (support technique, services médicaux, réseau et infrastructure, sécurité).
Requirements
- Tu disposes de solides connaissances SAP et justifies d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst ou dans une fonction similaire.
- Tu maîtrises le module IS-H dans un environnement SAP ECC EHP 8 (une expérience avec SAP S/4HANA constitue un atout).
- Tu possèdes plusieurs années d'expérience comme Key User SAP dans le domaine médical, ainsi qu'un fort intérêt pour l'informatique et la volonté de te familiariser avec les aspects techniques.
- Des connaissances en SQL, en requêtes SAP ainsi qu'en débogage ABAP constituent un atout important.
- Idéalement, tu as plusieurs années d'expérience dans le domaine de la santé, en particulier en milieu hospitalier, et tu maîtrises les systèmes tarifaires suisses (TARMED et TARDOC).
- Afin d'assurer une communication efficace avec le personnel hospitalier et nos partenaires en Suisse, le/la candidat(e) doit être bilingue français/allemand (niveau minimum B1-B2 dans l'autre langue).
- D'excellentes compétences relationnelles sont également requises afin d'accompagner au mieux les différents interlocuteurs dans les processus de transformation.
- Disponibilité pour le service de piquet (maximum 4 semaines par an).
Tes possibilités - notre offre
- Une équipe motivée, caractérisée par une atmosphère de travail ouverte et collégiale
- Une formation approfondie dans le nouveau domaine d'activité
- Une activité passionnante dans un environnement très innovant et tourné vers l'avenir
- Des modèles de travail flexibles et favorables aux familles avec une crèche interne
- Des perspectives de développement et des possibilités de formation continue
- La collaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions dans un environnement dynamique
Benefits & conditions
- Des conditions d'engagement modernes, régies par une convention collective de travail