Angular Developer
Role details
Job location
Tech stack
Job description
componentes utilizando Angular, HTML, TypeScript y CSS/SCSS. - Integrar APIs RESTful y servicios web en las aplicaciones Angular. - Colaborar con el equipo de desarrollo para realizar el diseño de arquitecturas de las aplicaciones para que sean aplicaciones web escalables y robustas. - Colaborar con los equipos de UX/UI para garantizar la coherencia y la usabilidad de la interfaz de usuario. - Realizar pruebas unitarias para garantizar la calidad del código. - Participar en reuniones de revisión de código para garantizar la eficiencia y calidad en el desarrollo Requisitos: - Experiencia mínima 7 años en puesto similar. - Capacidad para trabajar en equipo. - Expresarse con corrección y capacidad de autogestión - Capacidad de innovación, iniciativa, comprometido/a, orientado/a a cliente. - Proactividad y creatividad a la hora de resolver los problemas. - Capacidad de realizar revisiones de código. Atención meticulosa al detalle y compromiso con
Requirements
la calidad del código. - Experiencia previa con metodologías ágiles de desarrollo, como Scrum. - Certificaciones o cursos de formación en Angular o tecnologías relacionadas como RxJS Lo que ofrecemos: - Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. - Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. - Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti - Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer - Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la
Benefits & conditions
igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.