CHARGE DE PROJET DE MUTUALISATION - SI DES COMMUNES - REF 100869 - F/H

Participer à l'atteinte des objectifs et au respect des engagements qualité de la DSI'IN, ainsi qu'à la mise en oeuvre du Schéma Directeur et à la Programmation Mutualisée des Systèmes d'Information

• Promouvoir le système d'information mutualisé de la communauté urbaine Le Havre Seine Métropole auprès des communes souhaitant adhérer, présenter le projet de convention, et les différentes étapes du processus d'intégration du SI communal vers le SI communautaire, répondre aux interrogations des communes

• Piloter les projets de mutualisation, coordonner les actions nécessaires à l'intégration des systèmes d'information communaux, préparer les éléments administratifs avec les communes, préparer les éléments techniques avec les différents services et secteurs de la DSI'IN, planifier les actions permettant dans un premier temps d'intégrer le SI communal au SI central, puis dans un second temps les actions liées à la convergence applicative, suivre l'avancement des actions et rendre compte aux communes ainsi qu'au management de la DSI'IN, produire des tableaux de bord

• Accompagner les communes mutualisées dans l'usage quotidien du système d'information, assurer le suivi des actions liées aux maintien en conditions opérationnelles, prendre en charge les demandes d'évolution souhaitées par les communes, être l'interlocuteur privilégié des maires et directeurs généraux des communes mutualisées, proposer des points d'état des lieux

• Proposer une stratégie de mutualisation à l'échelle de la communauté urbaine

Bonnes connaissances générales sur les collectivités territoriales

• Bonnes connaissances sur l'ensemble des sujets IT (infrastructure, réseau, OS, progiciel, base de données)
• Maitrise des outils informatiques (logiciels bureautiques Word, Excel, PowerPoint, Teams et messagerie Outlook)
• Maîtrise de la gestion de projet
• Connaissances en conduite du changement
• Capacité à prendre la parole en public et à animer des réunions
• Capacité à rédiger des documents administratifs et des compte-rendu de réunion
• Capacité à rendre compte
• Qualités relationnelles et rédactionnelles
• Avoir le sens de l'écoute et de communication
• Pédagogie
• Être force de proposition
• Rigueur et organisation

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, Lieu, jours et horaires de travail

Hôtel de ville - 1517 Place de l'hôtel de ville - Le Havre 36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + RTT Télétravail possible