Ingénieur Développeur PL - SQL H/F

Dans un contexte de croissance et de renforcement des équipes techniques, nous recherchons un Ingénieur Informatique PL/SQL H/F pour rejoindre les équipes basées à Lorient., Au sein d'une équipe projet et rattaché au Bureau d'Études Logiciel, vous intervenez sur le développement, l'évolution et l'intégration de solutions applicatives métier liées aux environnements industriels et logistiques.

Vos responsabilités incluent notamment :

• Participer au développement et au paramétrage d'applications métiers dédiées à la gestion d'entrepôts, aux expéditions, à la GPAO ou à la gestion commerciale
• Concevoir et maintenir les traitements autour des bases de données Oracle et des développements PL/SQL
• Réaliser les phases de tests techniques et fonctionnels afin de garantir la fiabilité des applications
• Contribuer à l'intégration des solutions chez les clients et accompagner les phases de déploiement
• Intervenir sur des environnements Microsoft .NET Framework (WPF, WCF, ASP.NET MVC, Entity Framework)
• Collaborer avec les équipes projets et participer à l'analyse des besoins techniques et fonctionnels
• Participer ponctuellement aux déplacements liés aux mises en service et intégrations clients

Avantages Projets techniques concrets autour de l'industrie, de la logistique et de l'automatisation Organisation de travail hybride avec possibilité de télétravail partiel Parcours d'intégration et accompagnement à la montée en compétences Opportunités d'évolution et de mobilité interne Tickets restaurant Mutuelle avantageuse Aides et dispositifs d'accompagnement collaborateurs Environnement stimulant avec des équipes expertes et des projets à forte valeur ajoutée technologique Poste basé à Lorient, dans un cadre de vie attractif entre dynamisme économique et proximité du littoral

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5) et disposez d'une première expérience réussie d'environ 2 à 3 ans dans le développement logiciel ou les environnements bases de données.Vous possédez de solides compétences autour :des bases de données relationnelles et du SQLdu développement Oracle PL/SQLde l'écosystème Microsoft .NET (WPF, WCF, ASP.NET MVC, Entity Framework)Des connaissances complémentaires sur des technologies ou outils équivalents seront également appréciées, notamment :Oracle FormsCrystal ReportsUMLJava / JEEHTML5, CSS3Web ServicesAu-delà de la dimension technique, nous recherchons une personne capable d'évoluer dans un environnement projet exigeant, avec un bon esprit d'analyse, de la rigueur et un réel sens du collectif.Votre capacité à travailler en équipe, votre sens du service et votre aisance relationnelle seront des éléments clés pour réussir dans ce poste., Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5) et disposez d'une première expérience réussie d'environ 2 à 3 ans dans le développement logiciel ou les environnements bases de données.

Vous possédez de solides compétences autour :

• des bases de données relationnelles et du SQL
• du développement Oracle PL/SQL
• de l'écosystème Microsoft .NET (WPF, WCF, ASP.NET MVC, Entity Framework)

Des connaissances complémentaires sur des technologies ou outils équivalents seront également appréciées, notamment :

• Oracle Forms
• Crystal Reports
• UML
• Java / JEE
• HTML5, CSS3
• Web Services

Au-delà de la dimension technique, nous recherchons une personne capable d'évoluer dans un environnement projet exigeant, avec un bon esprit d'analyse, de la rigueur et un réel sens du collectif.

Votre capacité à travailler en équipe, votre sens du service et votre aisance relationnelle seront des éléments clés pour réussir dans ce poste., Esprit d'analyse

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref : - 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN - Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale - Près de 30 consultants - Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ... - Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ... - Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc ! - Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ... Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site ! Cette opportunité vous permettra d'intégrer un acteur reconnu de l'industrie, spécialisé dans la conception de solutions logicielles et automatisées pour des environnements de production et de supply chain à forts enjeux opérationnels. Accompagnée par le cabinet Externatic dans le cadre de ce recrutement en CDI, cette société développe depuis plusieurs décennies des solutions innovantes autour de la gestion d'entrepôts, du pilotage de flux logistiques, de l'automatisation industrielle et de la robotisation.Ses équipes interviennent sur des projets variés et concrets, déployés auprès de clients industriels d'envergure, avec une forte culture de l'innovation et du sur-mesure., Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ...Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur