Senior test engineer

Enexis
Oost-, West- en Middelbeers, Netherlands
yesterday

Role details

Contract type
Contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
Dutch
Experience level
Senior

Job location

Oost-, West- en Middelbeers, Netherlands

Tech stack

Testing (Software)
Agile Methodologies
JIRA
Data Migration
DevOps
Scrum
Systems Development Life Cycle
Mendix
SAP Applications
SAP R/3
Software Engineering
System Testing
Test Management Approach (TMap)
SAP S/4HANA

Job description

Binnen Enexis werken we aan een grootschalige overgang van SAP R/3 naar SAP S/4HANA (RESA) en de bijbehorende aanpassingen in de (business)processen. Agile Beheer- en Verbeterketens (BVK's) zijn verantwoordelijk voor de realisatie van de RESA-roadmap, wat grote impact heeft op de BVK's, waaronder de BVK Groot Verbruik & Netten (GVN). Binnen deze BVK werken ruim 100 collega's in 9 DevOps-teams samen aan het beheer, onderhoud en de vernieuwing van de keten rondom het aansluiten van energie voor grootzakelijke klanten.

Als Senior Test Engineer werk je nauw samen met collega's binnen de BVK Groot Verbruik & Netten en speel je een cruciale rol in de migratie van SAP R/3 naar S/4HANA. Je helpt de teams om een hoge en voorspelbare softwarekwaliteit te leveren, en om samen optimaal te presteren. Je ontwerpt en verbetert testprocessen, voert testen uit, borgt de traceerbaarheid van bevindingen en adviseert in Go/No-Go besluitvorming. Daarmee lever je een directe bijdrage aan één van de grootste uitdagingen van deze tijd: de energietransitie.

Opzetten en uitvoeren van handmatige (keten)testen (end-to-end) en cut-over testen (datamigratie) voor de BVK Groot Verbruik & Netten, op basis van risicoanalyse en teststrategie. Denk hierbij aan het opstellen van testcases met behulp van specificatietechnieken, het uitwerken van logische en fysieke testgevallen, en het uitvoeren van handmatige testscenario's.

  • Controleren en valideren van gemigreerde data en het mede vormgeven van de testaanpak rondom datamigraties.
  • Ontwikkelen, onderhouden en waar mogelijk standaardiseren van een regressietestset, zodat herhaalbare regresstesten over releases en ketens heen geborgd zijn.
  • Definiëren en beheren van testomgevingen en testdata: zorgen voor representatieve testomgevingen en passende testdata voor verschillende scenario's en ketens.
  • Registreren en beheren van testbevindingen: identificeren, rapporteren en opvolgen van defecten, inclusief het analyseren van root causes en het formuleren van heldere oplossingsrichtingen.
  • Intensief samenwerken met ontwikkelaars, business- en informatieanalisten, product owners en andere stakeholders om testvereisten te begrijpen, te vertalen naar acceptatiecriteria en deze te toetsen.
  • Bewaken van de kwaliteit van user stories: zorgen dat stories volledig en testbaar zijn beschreven, meedenken over Definition of Ready en Definition of Done, en actief deelnemen aan refinement.
  • Actief deelnemen aan agile ceremonies (sprint planning, daily stand-ups, refinements, reviews en retrospectives) en bijdragen aan continue verbetering van het team en de BVK.
  • Actueel houden van project- en testmanagementtools, zoals Jira en TesterSuite, inclusief het vastleggen van uitgevoerde testen, bevindingen en testadviezen (Go/No-Go).
  • Zorgen voor naleving van relevante wet- en regelgeving en standaarden, zoals GDPR/AVG, en het meenemen hiervan in de testaanpak.

Requirements

Je bent proactief, neemt gemakkelijk initiatief en weet zelfstandig nieuwe applicaties en processen eigen te maken. Je stelt de juiste vragen, denkt vanuit risico's en businesswaarde, en weet testgevallen gestructureerd en efficiënt op te zetten en uit te voeren. Je hebt plezier in handmatig testen waar dat waarde toevoegt, maar weet ook wanneer hergebruik en automatisering zinvol zijn. Je beschikt over sterke analytische vaardigheden, voelt je thuis in een dynamische omgeving en hebt een sterke drive om te verbeteren. Je bent communicatief vaardig, schuift moeiteloos aan bij zowel business als IT en werkt graag samen in multidisciplinaire teams.

Extra info

  • ZZP mag, maar voorkeur voor detachering
  • Kantoordagen op dinsdag en donderdag
  • Ervaring met risicoanalyses (bijvoorbeeld PRA/Product Risk Analysis) en het opstellen van testcases op basis van specificatietechnieken.

  • Proactieve werkhouding, zelfstandigheid en het vermogen om snel nieuwe applicaties en processen eigen te maken.

  • Minimaal een HBO/WO-opleiding in IT of een gerelateerd vakgebied.

  • Aantoonbare ervaring als Test Engineer (minimaal 5 jaar), bij voorkeur op softwareplatformen zoals SAP S/4HANA, Mendix en/of Flowable, en bij meerdere opdrachtgevers.

  • Gecertificeerd in één van de standaarden op het gebied van softwaretesten en kwaliteitsborging, zoals ISTQB, TMAP, ISQI CAT of vergelijkbaar.

  • Ervaring met ketentesten (end-to-end), cut-over testen (datamigratie) en testanalyses op basis van businessprocessen.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift (Nederlands) en sterke samenwerkingsvaardigheden.

  • Ervaring met (of affiniteit met) testautomatisering binnen SAP/Mendix-omgevingen is een pré.

  • Ervaring met methodologieën en frameworks die worden gebruikt in het SDLC-proces (Software Development Life-Cycle), zoals Scrum, DevOps en SAFe / Agile is een pré.

  • Ervaring en/of kennis in het gebruik van project- en testmanagement tools zoals Jira en TesterSuite is een pré.

  • Kennis van en ervaring met methodologieën en frameworks binnen de Software Development Life Cycle, zoals Scrum, DevOps en SAFe/Agile (pré).

About the company

+ We beoordelen je CV om te zien of er een match is. + We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen. + We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is. Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten. 2. 2 Introductie bij de opdrachtgever De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier. + We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen. + We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc... + Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief. 3. 3 Aan de slag Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen. Als je aan slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden: + Bij Freep kom je voor de duur van je opdracht in dienst, via een eenvoudige Delance-overeenkomst. Zo profiteer je van de voordelen van ondernemerschap én de zekerheid van een werknemer. + Delance-vergoeding: tot 85% van het uurtarief dat wij bij de opdrachtgever factureren - jouw inzet telt direct mee + Heldere administratie: wij zorgen voor loonstrook, nettobetaling, sociale lasten en pensioenopbouw + Volledige dekking: bescherming tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid zonder dat jij er omkijken naar hebt meer informatie over onze dienstverlening 4. Reageer direct

Apply for this position