Alternant Chef de Projet MOA Système d'Information et Données H/F

groupe APRR
Canton de Saint-Apollinaire, France
2 days ago

Role details

Contract type
Apprenticeship
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Junior

Job location

Canton de Saint-Apollinaire, France

Tech stack

Microsoft Excel
Data analysis
Information Systems

Job description

Sur notre site de Dijon (21 - Saint-Apollinaire) / Contrat Alternance - Statut ETAM /A compter de septembre 2026 pour une durée de 24 mois

Au sein de la Direction Péage, dans le Service animation, support et projets système péage, nous recrutons un.e alternant.e pour accompagner des projets liés aux systèmes péage.

VOS MISSIONS A ce titre, et en collaboration avec votre tutrice, vous contribuerez à des projets d'évolution logicielle, depuis la compréhension du besoin métier jusqu'à la mise en oeuvre opérationnelle des évolutions sur le terrain. Vous participerez également au suivi et à l'analyse des données opérationnelles afin d'accompagner les équipes métier dans leur activité quotidienne et leurs prises de décision.

  1. Accompagnement des projets - Systèmes péage Vous participerez à la préparation et au suivi d'évolutions fonctionnelles liées au système de péage. Concrètement, vous pourrez intervenir sur :
  • La rédaction d'expression de besoins
  • la préparation des phases de tests,
  • la simulation de cas d'usage
  • l'analyse des résultats,
  • le suivi des anomalies ou incohérences,
  • la restitution des résultats via des indicateurs,
  • les échanges avec les experts métier,
  • la documentation technico-fonctionnelle.
  1. Analyse de données Vous contribuerez au suivi et à l'analyse des données :
  • Vérifier la cohérence des données opérationnelles
  • Participer au suivi d'indicateurs et à la construction de reportings
  • Comprendre les besoins métier et les accompagner dans la définition d'indicateurs pertinents
  • Réaliser ponctuellement des études d'aide au pilotage des projets

Nous recherchons quelqu'un qui aime comprendre ce que racontent les données.

Requirements

Formation/Diplôme visé : Vous visez l'obtention d'un diplôme de niveau Bac +5 en alternance sur deux ans, avec une orientation en chefferie de projet généraliste.

Ce poste est particulièrement adapté à une personne qui :

  • aime comprendre les systèmes complexes,
  • se pose des questions,
  • cherche à comprendre le pourquoi derrière les données,
  • aime analyser et structurer,
  • est rigoureuse,
  • apprécie les environnements mêlant métier et outils numériques.

Compétences :

  • Gestion de projet (Préparation, Analyse, Mise en place d'outils de suivi, rétroplanning, ...) ;
  • Capacité d'adaptation et aisance relationnelle pour échanger avec différents interlocuteurs (experts métiers, techniciens, ...)
  • Appétence pour les systèmes d'information ; une expertise technique n'est pas nécessaire
  • Aisance avec les données et les outils bureautiques (notamment Excel)

Qualités :

  • Esprit analytique et intérêt pour l'analyse de données ;
  • Appétence pour les systèmes techniques et les environnements informatiques ;
  • Aisance rédactionnelle ;
  • Rigueur et organisation et capacité d'anticipation ;
  • Goût pour le travail en équipe et la gestion de projets., Esprit d'analyse

About the company

Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité: la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. APRR, branche du Groupe Eiffage recrute !, Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité: la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique.

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