SAP Front-End Developer (m/w) - Hamburg - 9596.002.6481

• Mitarbeit im inhouse Team
• Unterstützung beim Roll-Out
• Entwicklung von Anwendungen im S/4 HANA System
• Entwicklungen im Frontend mit SAP Fiori & SAP UI5
• Optimierung & Weiterentwicklung bestehender Lösungen, Sprechen Sie uns an und wir können uns darüber unterhalten, welche Stelle Sie suchen und wie wir Sie dabei unterstützen können an genau diese Stelle zu kommen! Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim SAP Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden. Wir pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!

• Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in der Informatik oder vergleichbar
• 2 - 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Erfahrungen mit HTML5, JavaScript, SOAP, C#, ASP.NET, MVC, jQuery etc.
• Erste Erfahrungen mit SAP Fiori & SAP UI5von Vorteil
• Kenntnisse mit Tools, Methoden & Prozessen in der Softwareentwicklung
• Deutsch fließend

In dieser Position beweisen Sie sich durch ihr analytisches Denkvermögen mit einer Affinität zu IT-Prozessen. Sie arbeiten proaktiv, mit Teamgeist an den Prozessen und der Organisationsstruktur und bringen eine geringe, aber generelle Reisebereitschaft mit.

Hamburg

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €60,500 - €81,500 (XING estimate)
• Hybrid
• Be an early applicant

Das Unternehmen besteht seit dem Ende des 19. Jahrhunderts und hat sich während dieser Zeit mit seinen aktuell über 600 Mitarbeitern zu einem Großanbieter in Europa entwickelt. Hierbei waren dem Unternehmen seit jeher die Mitarbeiter am wichtigsten und man hat sich im Grundsatz dazu entschieden, soziale Verantwortung für die Mitarbeiter und die Umwelt zu übernehmen. Diese lokale Verankerung in Verbindung mit der wirtschaftlich international ausgerichteten Infrastruktur bringt ein stabiles und nachhaltiges Wachstum für das Unternehmen, was es dem Konzern ermöglicht jedem Mitarbeiter langfristige Möglichkeiten anzubieten.