Embedded Frontend Developer C/C++

APRIORI - business solutions AG

Mannheim, Germany

yesterday

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Regular working hours

Languages

German

Experience level

Junior

Compensation

€ 74K

Mannheim, Germany

Java

Microsoft Windows

User Authentication

C++

Linux on Embedded Systems

Integrated Development Environments

Smart Cards

Project Management

Software Systems

XML

Information Technology

Front End Software Development

Software Version Control

Full-timeEmployment type: Full-time
€59,000 - €74,000 (XING estimate)
On-site, * Konzeption und Entwicklung modularer, wiederverwendbarer Softwarelösungen für Kernapplikationen und zentrale Plattformprozesse, inklusive maßgeschneiderter Anpassungen auf Basis der VDV-Kernapplikation und der ((etiCORE)-Plattform.
Eigenverantwortliche Umsetzung von Teilprojekten - von der Analyse der Anforderungen bis zur erfolgreichen Auslieferung
Weiterentwicklung bestehender Module und Integration neuer Funktionen im Rahmen individueller Kundenprojekte
Technische Verantwortung für einzelne Softwarekomponenten inklusive Dokumentation, Pflege und Versionsverwaltung
Mitwirkung bei der Implementierung sicherheitsrelevanter Verfahren wie Authentifizierung, Verschlüsselung und Schlüsselmanagement

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Ausbildung
Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit C/C++, idealerweise ergänzt durch Java
Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Chipkarten- oder Sicherheitstechnologien sowie relevanten Standards (PC/SC, ASN.1, BER-TLV, APDU, XML)
Sicherer Umgang mit Entwicklungsumgebungen unter Embedded Linux oder Windows
Deutschkenntnisse auf C1 Niveau zwingend erforderlich
Erfahrung mit Versionskontrolle, Dokumentation und der strukturierten Arbeit in größeren Softwareprojekten
Analytische Fähigkeiten, präzise Arbeitsweise und Teamorientierung

Spannende, zukunftsorientierte Projekte in einem innovativen Umfeld
Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit zur 100%igen Remote-Arbeit und einer 38,5h Woche
Ein kollegiales, agiles Team mit kurzen Entscheidungswegen
Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
Essenszuschuss, Fitnesszuschuss, betrieblcihe Altervorsroge u.v.m.