Ingénieur FPGA / ASIC F/H

MBDA France
Canton de Châtenay-Malabry, France
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French, English
Experience level
Intermediate

Job location

Canton de Châtenay-Malabry, France

Tech stack

Field-Programmable Gate Array (FPGA)
Python
Systems Development Life Cycle
VHDL
Application Specific Integrated Circuits
ModelSim

Job description

Rejoignez un environnement de haute technologie et contribuez au développement de systèmes électroniques complexes. Au sein de notre ingénierie électronique, vous intervenez sur le développement de circuits FPGA/ASIC, de la spécification à l'intégration, en garantissant performance, qualité et respect des délais., Analyse des besoins et définition des solutions techniques

  • Conception et développement FPGA (VHDL, simulation, synthèse)
  • Mise en place des stratégies de validation et des tests
  • Intégration HW/SW/FW et résolution de problématiques techniques
  • Participation aux revues, rédaction documentaire et reporting
  • Contribution au partage des connaissances et à l'accompagnement des équipes.

Vous évoluez dans une organisation matricielle (équipes projet + métier) et un contexte international et projets à forte dimension technologique.

Requirements

Un environnement multi projetDe formation Ingénieur en électronique / systèmes embarqués, vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience en conception FPGA ou ASIC. Vous maîtrisez des outils de conception (ModelSim, Synplify, Xilinx, Altera, Microchip...) et possédez un bon niveau en VHDL et Python. Votre anglais est professionnel. Vos compétences en termes de rigueur, d'esprit d'analyse et de curiosité technique, ainsi que votre goût pour le relationnel et le travail en équipe favoriseront votre intégration au sein d'une équipe bienveillante. 015

Benefits & conditions

Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...

  • Des défis techniques stimulants

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