Administrateur.trice Systèmes et Réseaux

Administrateur ou Administratrice systèmes et bases de données Chef ou cheffe de projet technique des systèmes d'information Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans., Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Pôle Numérique, en étroite collaboration avec l'équipe en poste, vous serez notamment chargé.e d'assurer l'installation, la maintenance et la sécurisation des systèmes informatiques et des réseaux au sein de l'organisation adhérente.

L'administrateur.trice systèmes et réseaux est garant.e du bon fonctionnement des infrastructures et environnements numériques de nos utilisateurs et collectivités. Missions / conditions d'exercice Mission 1 : Gestion et administration des systèmes et réseaux

• Installation, configuration et maintenance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, macOS)
• Supervision des infrastructures réseau et sécurité (pare-feu, VLAN, VPN, DNS, DHCP)
• Gestion des serveurs et des solutions de virtualisation

Mission 2 : Support et assistance numérique

• Coordination et encadrement fonctionnel des équipes de proximité et d'infrastructure
• Assistance technique de niveau 2 et 3 pour les utilisateurs
• Rédaction de documentations techniques et de procédures

Mission 3 : Sécurité et audit

• Mise en place des politiques de cybersécurité
• Participation aux audits et suivi des plans d'action
• Gestion des sauvegardes et plans de reprise d'activité (PRA)

Mission 4 : Pilotage des activités de proximité et d'infrastructure

• Supervision de l'installation et du cycle de vie du matériel informatique (postes de travail, imprimantes, téléphones, serveurs, réseaux)
• Validation des choix technologiques et suivi des évolutions
• Réalisation des comptes rendus d'infogérance

1/ Niveau de recrutement :

• Diplômé.e en informatique, réseaux ou une formation équivalente (BAC+3) avec expériences significatives.

2/ Connaissances techniques : Expérience pratique de plus de 5 ans dans l'administration des systèmes et des réseaux. Bonne connaissance des systèmes d'exploitation serveur (Windows Server, Linux, macOS) et des équipements réseaux. Compétences en virtualisation (VMware, Hyper-V) et en solutions de sauvegarde.

Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre efficacement les problèmes techniques. Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles.

Être titulaire du permis B, le poste nécessite des déplacements sur toute la Charente.

3/ Qualités recherchées :

• Organisé, autonomie, réactivité et capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Très bonne expression orale et écrite.

Temps complet 39 heures (25 jours de CA + 23 jours de RTT). IFSE et CIA + CNAS, Titres restaurants, mutuelle santé et prévoyance.

Équipement informatique dédié nomade. Véhicule de service si déplacements. Disponibilités ponctuelles en cas d'incidents critiques. Mobilité sur les différents sites (mairies, écoles, satellites) de Charente.

Ouvert aux contractuels de droit public par le biais d'un CDD d'un an minimum (renouvelable jusqu'à 3 ans). Vacant au 1er septembre 2026., Recrutement en 2 phases :

• 1 test technique/pratique aura lieu le Mercredi 15 juillet 2026 matin.

Si le test pratique est concluant, vous serez convié au jury :

• 1 jury en présentiel à notre Agence aura lieu le jeudi 16 juillet 2026 matin.

Agence technique dep de la charente, L'ATD16, l'Agence technique de la Charente » est un établissement public administratif créé à l'initiative du Département de la Charente. L'Agence compte 503 membres à ce jour. L'objet social de cette agence est d'apporter aux communes et communautés de communes de Charente une assistance d'ordre technique, juridique ou numérique. Concrètement, cette administration de mission doit jouer pour ses collectivités adhérentes le rôle d'un service expert mutualisé à l'échelle du Département. L'agence compte 36 agents et son service Matériels, Systèmes et Réseaux est composé de 10 agents., Notre politique de recrutement est fondée sur de engagements forts : inclusion, égalité hommes / femmes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et la valorisation de leurs compétences. Vous aimez les challenges et relever de nouveaux défis, rejoignez notre équipe.