Senior Experte / Solution Architect für Microsoft Dynamics 365 Contact Center
Elca Informatique Sa
Pully, Switzerland
3 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Shift work Languages
English, French, German Experience level
SeniorJob location
Pully, Switzerland
Tech stack
Artificial Intelligence
Cloud Computing
Microsoft Dynamics
Job description
- Sie beraten Kunden hinsichtlich ihrer Migrationsstrategie von On-Premises- oder Legacy-Telefonieumgebungen zu Dynamics 365 Contact Center, wobei Sie deren operative Einschränkungen, regulatorische Anforderungen und Change-Management-Bedürfnisse berücksichtigen.
- Sie überwachen den gesamten Projektlebenszyklus von Pre-Sales über Anforderungsanalyse, Lösungsdesign, User Acceptance Testing, Endanwenderschulung bis hin zu Hypercare und stellen einen nachhaltigen und erfolgreichen Go-Live sicher.
- Sie fungieren als Design Authority in Ihren Projekten und stellen sicher, dass Lösungsentscheidungen konsistent, gut gesteuert und konform mit den geltenden Datenschutzanforderungen sind.
- Sie führen und entwickeln ein Team von Beratern und Spezialisten, fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und gewährleisten die Einhaltung von Lieferverpflichtungen und Qualitätsstandards.
- Sie sind der primäre Ansprechpartner für strategische Kundenkonten, garantieren Servicequalität und stellen sicher, dass Lösungen den komplexen Anforderungen der Kunden entsprechen.
- Sie tragen aktiv zu Pre-Sales-Aktivitäten bei, einschließlich Lösungsumfang, Aufwandsschätzung, Angebotserstellung und Kundenpräsentationen.
Requirements
- Sie verfügen über mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in der Contact Center- oder CX-Beratung mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Leitung von End-to-End-Lösungsprojekten von Pre-Sales bis zur Implementierung in komplexen, regulierten Umgebungen.
- Sie sind begeistert von der Transformation, die KI in moderne Contact Center und Kundenservice-Operationen bringt.
- Sie verfügen über fundierte Expertise mit Microsoft Dynamics 365 Contact Center und Dynamics 365 Customer Service, mit einem starken Verständnis für Omnichannel-Kundenreisen, Fallmanagement, Workforce Engagement Management und KI-gestützte Servicefunktionen.
- Sie besitzen ein breites Wissen über die CCaaS-Landschaft und praktische Erfahrung in der Verwaltung von On-Premises- zu Cloud-Contact-Center-Migrationen.
- Sie sind mit Governance-Rahmenwerken und Datenschutzanforderungen (DSGVO, DPA) vertraut, die für Contact Center-Umgebungen gelten, und können in Ihren Projekten eine Design Authority-Rolle übernehmen.
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss, idealerweise in Wirtschaftsinformatik oder einer gleichwertigen Qualifikation.
- Sie bringen starke analytische Fähigkeiten mit und sind in der Lage, komplexe operative Herausforderungen zu strukturieren, in klare Lösungsdesigns zu übersetzen und diese überzeugend sowohl gegenüber Geschäfts- als auch IT-Zielgruppen zu kommunizieren.
- Sie sind eine selbstbewusste, kundenorientierte Führungspersönlichkeit mit exzellenten Präsentations- und Moderationsfähigkeiten, erfahren in der Führung von Teams und im Aufbau vertrauensvoller Beziehungen auf allen Ebenen einer Kundenorganisation.
- Sie beherrschen Französisch und Englisch fließend in Wort und Schrift. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Wir legen grossen Wert auf starke Unternehmenswerte und sind fest davon überzeugt, dass Vielfalt ein entscheidender Erfolgsfaktor ist. Wenn Sie Herausforderungen mit Professionalität, Neugier und unternehmerischem Antrieb begegnen, werden Sie sich bei uns wohlfühlen.
Benefits & conditions
- Eine Schlüsselrolle bei einem führenden und etablierten Schweizer IT-Dienstleister, der für die Bereitstellung hochwertiger Lösungen auf Basis modernster Technologien anerkannt ist.
- Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Microsoft Dynamics 365 Contact Center-Praxis in der Schweiz aktiv mitzugestalten und zu strategischen Kundenprojekten beizutragen.
- Ein professionelles Umfeld, das durch kurze Entscheidungswege, pragmatische Zusammenarbeit und einen starken Teamgeist über die Geschäftsbereiche hinweg geprägt ist.
- Attraktive Möglichkeiten für langfristiges berufliches Wachstum und persönliche Entwicklung.
- Eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen, mindestens 25 Tagen Jahresurlaub und einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz in einem multikulturellen Umfeld.
- Ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich Halbtax-Abonnement für den öffentlichen Verkehr, erstklassige Bahnreisen für geschäftliche Zwecke, wettbewerbsfähige Pensionskassenregelungen, weltweite private Unfallversicherung, fortschrittliche Krankentaggeldversicherung und attraktive Flottenkonditionen.