Scrum Master/Team Facilitator

Du denkst in Beziehungen statt in Hierarchien und siehst Teams als lebendige Systeme? Dann bist du bei Lexware Office genau richtig. Unsere Mission: Wir erleichtern Unternehmertum. Mit unserer Softwarelosung entlasten wir den Arbeitsalltag von uber 450.000 Kund:innen - Tendenz stark steigend!

Wir ermoglichen es unseren Kund:innen, uber 100.000 Umsatze abzurufen und jahrlich mehr als 5 Milliarden Euro sicher zu bewegen. Dafur suchen wir Menschen wie dich - mit systemischem Blick, dem Gespur fur Zusammenhange und dem Mut, Veranderungen anzustossen, um gemeinsam mit modernsten Technologien die Finanzprozesse von morgen zu gestalten.

Steige ein als Scrum Master/Team Facilitator (d/w/m) in unserem Team Verbund Finanzen. Und zwar so bald wie moglich. Bei uns in Freiburg im Breisgau, einer der sonnigsten Stadte Deutschlands. Unser Buro bietet die ideale Umgebung fur Zusammenarbeit und kreativen Austausch, denn wir legen grossen Wert auf direkte Kommunikation. Gleichzeitig wissen wir, DASS konzentriertes Arbeiten besser von zu Hause aus gelingt. Das passende Gleichgewicht finden wir gemeinsam heraus.

DAS ERWARTET DICH:

• Du begleitest perspektivisch zwei Teams innerhalb unseres Team-Verbunds mit einem klaren Gespur fur gute Zusammenarbeit - mal als Prozess-Facilitator:in, mal als unbequemer Challenger oder Coach
• Du moderierst Scrum-Events, Team-Workshops sowie Entscheidungsformate und bringst Struktur in Kommunikation und Priorisierung. Dabei findest du stets die Balance zwischen agiler Lehre und pragmatischem Vorgehen
• Du erkennst Hindernisse fruhzeitig, hast den Mut, den "Finger in die Wunde" zu legen, und verwandelst Reibung in produktive Bewegung, damit die Teams selbstbestimmt wirksam sein konnen
• Du arbeitest eng mit den Product Ownern zusammen, um das Rollenverstandnis zu scharfen und die teamubergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Team-Verbunds und daruber hinaus zu optimieren
• Du gestaltest unsere Feedbackkultur aktiv mit und bringst Impulse ein, wie wir moderne Tools (z. B. KI-Unterstutzung fur Dokumentation oder Analysen) sinnvoll in den agilen Alltag integrieren

DAS BRINGST DU MIT:

• Du begleitest seit mindestens 3 Jahren Teams in der Softwareentwicklung und bringst ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, die dein Handeln fundiert
• Dein Werkzeugkasten ist prall gefullt - von klassischen Scrum-Zeremonien bis zu Formaten aus Soziokratie 3.0 oder Liberating Structures. Dabei passt du dein Vorgehen flexibel an die Bedurfnisse deiner Teams an
• Du bist ein echtes Kommunikationstalent, horst aktiv zu und schaffst es, Missverstandnisse mutig und wertschatzend auf den Tisch zu bringen. Als Servant Leader weisst du genau, wann du dich zurucknimmst und wann du selbst Impulse einbringen musst
• Du treibst die Teamdynamik aktiv voran: Dank deines losungsorientierten Mindsets erkennst du Spannungen fruhzeitig und packst das Problem an der Wurzel, anstatt dich mit Symptomen aufzuhalten

Wir setzen auf Team-Recruiting - Die Bewerbungsgesprache fuhrt unser Team selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.

• Emily, Patric und Katrin bilden die Brucke zwischen Kundenwunschen und intuitiver Anwendung. Als Banking-Gurus und Detail-Verliebte verwandeln sie komplexe Prozesse in ein Kinderspiel. Mit dem Markt im Blick und der Nutzerbrille auf der Nase sorgen sie fur ein Produkt, das einfach funktioniert. Den notigen Fokus behalten sie durch frische Luft beim Wandern oder beim Kochen in der heimischen Kuche
• Mike, AFi, Christian & Philipp: Vom erfahrenen React-Fan bis zum Fullstack-Newcomer - unser Quartett verbindet frische Ideen mit technischer Tiefe. Wir setzen auf sauberen Code, pragmatische Losungen und eine Teamdynamik, die keine Grenzen kennt (ausser vielleicht die des Schwarzwalds). Ob am Whiteboard in Freiburg oder beim Teilen der Garten-Ernte: Wir entwickeln nicht nur Software, sondern echte Zusammenarbeit
• Lydia und Renate sind die Architektinnen unserer Zusammenarbeit. Mit dem Blick fur kontinuierliche Verbesserung halten sie die Teams auf Kurs und starken das Miteinander. Ob teamubergreifende Prozesse oder die tagliche Dynamik - sie sorgen dafur, DASS wir nie stehen bleiben. Privat halten sie das Tempo hoch - Lydia auf dem Gravel Bike und Renate auf Wanderwegen

Job ID: REF364D

• Du begleitest seit mindestens 3 Jahren Teams in der Softwareentwicklung und bringst ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, die dein Handeln fundiert
• Dein Werkzeugkasten ist prall gefullt - von klassischen Scrum-Zeremonien bis zu Formaten aus Soziokratie 3.0 oder Liberating Structures. Dabei passt du dein Vorgehen flexibel an die Bedurfnisse deiner Teams an
• Du bist ein echtes Kommunikationstalent, horst aktiv zu und schaffst es, Missverstandnisse mutig und wertschatzend auf den Tisch zu bringen. Als Servant Leader weisst du genau, wann du dich zurucknimmst und wann du selbst Impulse einbringen musst
• Du treibst die Teamdynamik aktiv voran: Dank deines losungsorientierten Mindsets erkennst du Spannungen fruhzeitig und packst das Problem an der Wurzel, anstatt dich mit Symptomen aufzuhalten

FULL_TIME FULL_TIME EUR Du denkst in Beziehungen statt in Hierarchien und siehst Teams als lebendige Systeme? Dann bist du bei Lexware Office genau richtig. Unsere Mission: Wir erleichtern Unternehmertum. Mit unserer Softwarelosung entlasten wir den Arbeitsalltag von uber 450.000 Kund:innen - Tendenz stark steigend! Wir ermoglichen es unseren Kund:innen, uber 100.000 Umsatze abzurufen und jahrlich mehr als 5 Milliarden Euro sicher zu bewegen. Dafur suchen wir Menschen wie dich - mit systemischem Blick, dem Gespur fur Zusammenhange und dem Mut, Veranderungen anzustossen, um gemeinsam mit modernsten Technologien die Finanzprozesse von morgen zu gestalten.