Softwareentwickler/in gesucht in Dortmund

Tintschl AG
Dortmund, Germany
yesterday

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German

Job location

Remote
Dortmund, Germany

Tech stack

Java
Azure
Computer Security
Databases
Data Integration
Data Transformation
Hibernate
Python
NoSQL
SQL Databases
Spring-boot
Kubernetes
Information Technology

Requirements

Für unseren namhaften Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Weiterentwicklung und Koordination von Cloudlösungen in Azure Entwicklung und Betrieb neuer Daten- und Cloudapplikationen Datenintegration und Aufbau von Lösungen für die konzernweite Datenplattform Überwachung von Schnittstellen hinsichtlich Performance, IT-Sicherheit und Wirtschaftlichkeit Durchführung von Wartungs- und Entstörungsmaßnahmen Beratung interner Fachbereiche zu Cloudarchitekturen und Datenlösungen Steuerung von Dienstleistern und Mitarbeit in agilen Projekten Weiterentwicklung von Datenprozessen und technischen Standards Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung mit SQL- und NoSQL-Datenbanken Sehr gute Kenntnisse in Python, Datentransformation und Datenmodellierung Erfahrung mit Java, Spring Boot und Hibernate Kenntnisse in Azure Services, Kubernetes sowie idealerweise

Benefits & conditions

MuleSoft und Airflow Sicherer Umgang mit DevOps-Tools wie Git, GitLab, Jira und IntelliJ Erfahrung im Bereich Data Warehousing und Datenmodellkonzepte Analytische und strukturierte Arbeitsweise Hohe Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien Bereitschaft 1 Tag/Woche vor Ort in Dortmund zu sein Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.) Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer

Apply for this position