Fullstack Engineer Financial Systems - J11816

• Übernehmen von Teilverantwortung in Fullstack-Entwicklungsprojekten mit Fokus auf Webanwendungen
• Entwickeln und Optimieren von Benutzeroberflächen und serverseitigen Komponenten unter Einsatz von Frontend- und Backend-Technologiegruppen wie JavaScript, React oder Node.js
• Mitwirken an der technischen Umsetzung von Anforderungen und Schnittstellenintegration in komplexen Systemlandschaften
• Beraten von internen Projektteams und Mitgestalten bei Architekturentscheidungen
• Testen und Begleiten von Release- und Abnahmeprozessen in technischen Projekten
• Unterstützen bei der Dokumentation, Erstellung von Statusberichten und beim Wissensaustausch im Team

• Bringe erste praktische Erfahrung in Fullstack- oder Webentwicklung mit und Lust auf neues Lernen
• Verfüge über Kenntnisse in modernen Frontend-Technologien und grundlegende Backend-Erfahrungen
• Sei vertraut mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und offenen Entwicklungsprozessen
• Zeige gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und Teamorientierung
• Arbeite lösungsorientiert, selbstständig und mit einer Hands-on-Mentalität
• Freue dich auf pragmatische Herangehensweisen und die Mitwirkung an Verbesserungsinitiativen

Mönchengladbach

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €59,500 - €86,500 (XING estimate)
• On-site
• Be an early applicant

About this job

Überblick

Du steigst in ein dynamisches Entwicklerteam ein, in dem persönliche Weiterentwicklung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Du arbeitest an abwechslungsreichen Webprojekten und bringst eigene Ideen in moderne technische Lösungen ein. Dabei nutzt du gängige Frontend- und Backend-Technologiegruppen sowie agile Arbeitsweisen. Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle, klare Einarbeitungspfade und regelmäßige Lerngelegenheiten, damit du fachlich und methodisch weiter wachsen kannst., * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten

• Unterstützung bei Mobilitätsoptionen und sinnvollen Pendelregelungen
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• Weiterbildungsangebote und Zugang zu Trainings zur fachlichen Weiterentwicklung
• ️ Stabiler Arbeitsplatz in einem wachsenden Team mit klaren Prozessen
• Regelmäßige Team-Events und informelle Austauschformate
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Interne Lernformate und Wissensaustausch zur kontinuierlichen Verbesserung
• Mentoring und Perspektiven zur fachlichen Weiterentwicklung