IT-Allrounder

• First- und Second-Level-Support für Anwender bei Hard-, Software-, Netzwerk- und Systemthemen (IT Service Desk)
• Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Microsoft 365, Exchange, Intune, Entra ID, Netzwerk, Endgeräte sowie Fachanwendungen)
• Installation, Konfiguration und Wartung von IT Arbeitsplätzen, mobilen Endgeräten und sonstiger ITHardware inklusive Benutzer- und Berechtigungsverwaltung
• Sicherstellung des laufenden IT-Betriebs durch Systemupdates, Datensicherungen, Fehleranalysen und technische Administration
• Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheits-, Compliance- und Qualitätsstandards
• Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister sowie Verwaltung von IT-Lizenzen und Verträgen
• Mitarbeit bei IT-Projekten und bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Konzernunternehmen und externen Partnern
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Durchführung von Anwenderschulungen
• Unterstützung bei Cloud-Lösungen (AWS) bzw. Steuerung entsprechender Dienstleister
• Vertretungstätigkeiten im CAFM-System

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. HTL, FH) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support und/oder in der Systemadministration von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere Microsoft 365, Exchange, Intune und Entra ID
• Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk (LAN, WLAN, VPN), IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
• Erfahrung im Umgang mit Hard- und Software sowie in der Betreuung von Endanwender
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Cloud- Services (z. B. AWS) oder Fachanwendungen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern von Vorteil
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Mitarbeit in Projekten

Das Mindestgehalt liegt bei 65.000 EUR brutto pro Jahr, das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.

ab 65.000 € jährlich s IM Immobilien Management GmbH Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Steiermärkische Bank und Sparkassen AG haben wir eine starke Bank im Rücken. Diese Sicherheit geben wir auch an unsere Mitarbeiter:innen weiter und stellen deren Zufriedenheit in den Mittelpunkt unseres Handelns.