C# Application Developer Compliance Systems - J1655

• Weiterentwickelst und pflegst Webanwendungen im Umfeld Governance, Risk und Compliance.
• Implementierst Features im Backend und unterstützt bei UI-Aufgaben mit Augenmerk auf Usability.
• Analysierst Performance und bringst Optimierungen in Code und Architektur ein.
• Arbeitest im Scrum-Team mit Produktverantwortlichen, QA und Kolleg:innen aus dem Support zusammen.
• Erstellst technische Dokumentation, Testfälle und Statusberichte für Stakeholder.
• Unterstützt bei der Einführung neuer Prozesse und moderner Entwicklungswerkzeuge.

• Bringst Grundkenntnisse in C# und dem .NET-Ökosystem mit und hast erste Erfahrungen in Webprojekten.
• Kennst dich mit JavaScript/TypeScript und gängigen Entwicklungswerkzeugen wie Visual Studio aus.
• Hast ein Verständnis für objektorientierte Modellierung sowie Basiswissen in UML oder XML.
• Arbeitest gerne im Team, bist offen für agile Methoden und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.
• Zeigst Interesse an Performance-Analysen und kontinuierlicher Qualitätsverbesserung.
• Hast eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Freude an wechselnden technischen Fragestellungen.

Pforzheim

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €56,500 - €73,500 (XING estimate)
• On-site

About this job

Überblick

Du arbeitest in einem engagierten Entwicklerteam an webbasierten Anwendungen für Compliance- und Risikoprozesse. Dabei profitierst du von flachen Strukturen, vielfältigen Lernmöglichkeiten und klaren Entwicklungspfaden. Du arbeitest mit modernen Technologiegruppen wie C#, .NET und TypeScript in einer agilen Umgebung und gestaltest Usability und Performance aktiv mit. Die Rolle bietet regelmäßiges Feedback, technische Weiterentwicklung und die Chance, an bereichsübergreifenden Projekten mitzuwirken., * Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

• Unterstützung bei Pendel- und Mobilitätslösungen, angepasst an deine Bedürfnisse.
• ️ Urlaubs- und Sonderzahlungen zur finanziellen Absicherung in der Freizeitplanung.
• Regelmäßige Weiterbildungsangebote und geförderte Lernformate für deine Entwicklung.
• ️ Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, technologisch orientierten Umfeld.
• Moderne Arbeitsausstattung und digitale Tools für effizientes Arbeiten.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen guten Start.
• Mentoring und Feedbackgespräche zur Förderung deiner fachlichen Perspektive.
• Gelegentliche Team-Events und Austauschformate zur Stärkung des Zusammenhalts.