Java Developer Schwerpunkt Backend

APRIORI - business solutions AG
Hamburg, Germany
8 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
German
Experience level
Intermediate
Compensation
€ 70K

Job location

Remote
Hamburg, Germany

Tech stack

Java
Unit Testing
Program Optimization
Relational Databases
Software Design Patterns
Programming Tools
Middleware
Integrated Development Environments
IntelliJ
Java Persistence API
Spring
Software Architecture
Software Engineering
SQL Databases
Web Services
Test Driven Development
Spring-boot
Backend
REST

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €40,000 - €70,000 (employer salary)
  • On-site, * Konzeption und Entwicklung skalierbarer sowie hochsicherer Backend-Architekturen auf Basis moderner Java-Technologien wie Spring Boot und RESTful APIs
  • Erstellung, Optimierung und Pflege intelligenter Schnittstellen und Middleware-Lösungen zur nahtlosen Verbindung komplexer Softwarelandschaften
  • Kontinuierliche Systemoptimierung und zukunftsorientierte Feature-Entwicklung durch die Analyse bestehender Applikationen im engen Austausch mit internen Stakeholdern
  • Einhaltung moderner Software-Engineering-Standards unter konsequenter Anwendung von Test-Driven Development (TDD) und aktuellen Java-LTS-Versionen

Requirements

  • Min. drei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java sowie tiefgehende Kenntnisse im Umgang mit dem Spring-Ökosystem (z. B. Spring Boot, Spring Data JPA) und RESTful Webservices
  • Sicherer und routinierter Umgang mit relationalen Datenbanken via SQL sowie die effiziente Nutzung moderner Entwicklungswerkzeuge wie IntelliJ IDEA
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, fundiertes Verständnis für saubere Software-Architekturen und Design Patterns sowie fundierte Praxis in agilen Entwicklungsumgebungen und Unit-Testing
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf min. C1 Level

Benefits & conditions

  • Ein attraktives Gehaltspaket, ergänzt durch langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Ein flexibles, hybrides Arbeitszeitmodell mit zwei Tagen Home Office pro Woche
  • Individuelle und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Stärken
  • Ein umfassendes Mobilitätspaket zur Auswahl, bestehend aus einem geförderten ÖPNV-Ticket oder JobRad-Leasing
  • Attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, Sport- und Wellness-Mitgliedschaften, eine Guthabenkarte für Sachbezüge sowie exklusive Rabattportale
  • Eine werteorientierte, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten in zentraler, hervorragend angebundener Lage

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