Data Architect F/H

D'adelyce
Canton de Castanet-Tolosan, France
3 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Senior
Compensation
€ 54K

Job location

Canton de Castanet-Tolosan, France

Tech stack

Information Systems
Data Architecture
Data Systems
Data Warehousing
SQL Databases
Kafka

Job description

Sous le management Du Directeur des Systèmes d'Information et Responsable Sécurité des SI vous intégrerez notre service exploitation déjà composée de 3 personnes., Vous souhaitez évoluer sur un rôle clé, au cœur des enjeux data d'une organisation en transformation ? Rejoignez un environnement stimulant, où la donnée est un levier stratégique et où vous pourrez avoir un impact concret sur la structuration et l'évolution du système d'information.

Dans un contexte SI riche et hétérogène, vous interviendrez sur des sujets à forte valeur ajoutée : qualité des données, modernisation des architectures, fiabilité des flux et accompagnement des usages métier., En tant que Data Architect confirmé, vous êtes un acteur central de la stratégie data. Vous intervenez à la fois sur la conception des architectures, la structuration des modèles, le bon fonctionnement opérationnel des systèmes de données et le support aux utilisateurs.

Vous évoluez sur un périmètre transverse, en lien étroit avec les équipes techniques et métiers.

Vous serez en charge de :

  • Concevoir et faire évoluer les modèles de données (conceptuels, logiques et physiques)
  • Définir et structurer l'architecture data (transactionnelle, décisionnelle, plateformes modernes)
  • Définir et diffuser les bonnes pratiques de gouvernance et de qualité des données
  • Garantir la cohérence, la qualité et la circulation des données entre les systèmes
  • Mettre en place et piloter les flux d'échange et les mécanismes de synchronisation
  • Contribuer à la mise en œuvre et à l'optimisation des solutions data (bases, pipelines, data platforms)
  • Accompagner la valorisation des données (BI, reporting, référentiels métier)
  • Veiller à la performance des systèmes et à l'intégrité et à la disponibilité des données
  • Participer au run : gestion des incidents, support et amélioration continue.

Requirements

Vous êtes titulaire idéalement d'un bac + 5 en informatique (informatique, MIAGE, école d'ingénieur ou équivalent) avec une expérience de 5 minimum en data (modélisation, architecture, ingénierie des données). Les savoir-être et savoir-faire ci-dessous vous définissent :

  • Solide maîtrise de la modélisation des données et des principes de structuration
  • Très bon niveau en SQL et bonne connaissance des environnements data (DWH, BI, pipelines)
  • Expérience des architectures modernes (cloud, data platforms, événements type Kafka)
  • Bonne compréhension des enjeux d'intégration, de gouvernance et de qualité des données
  • Capacité à allier vision d'architecture et intervention opérationnelle
  • Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des profils variés

Ce qui fera la différence :

  • Votre capacité à prendre du recul tout en restant opérationnel
  • Votre sens de la structuration et votre rigueur
  • Votre pragmatisme dans la mise en œuvre
  • Votre appétence pour les environnements complexes et en transformation.

Benefits & conditions

Le poste est à pourvoir en CDI à Labège (31),

Prise de poste dès que possible.

Rémunération : 54 000 euros bruts annuels.

Intéressement.

Mutuelle couverture maximale, prise en charge à 100% par l'employeur, enfant(s) et partenaire compris

About the company

Présentation de la Direction : Rejoignez la Direction des Systèmes d'Information et Devenez Data Architect. La DSISSI joue un rôle majeur au sein d'Adelyce afin de garantir le bon fonctionnement et la sécurité de ses infrastructures informatiques, pour ses collaborateurs mais aussi pour ses clients et partenaires. Elle est composée de six collaborateurs répartis en deux pôles : Le service Sécurité des Systèmes d'information et Exploitation. Le pôle exploitation a aujourd'hui besoin de s'enrichir d'un nouveau talent.

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