CMS-Developer für Webplattformen - J12664
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Konzipieren und umsetzen von Webseiten, Portalen und Erweiterungen innerhalb einer modernen CMS-Umgebung
- Implementieren von Frontend-Lösungen unter Berücksichtigung von UX und SEO-Anforderungen
- Entwickeln individueller Extensions und Schnittstellen für Backend-Funktionen
- Sicherstellen von Code-Qualität, Performance und grundlegender Security-Aspekte
- Mitwirken in agilen Entwicklungsprozessen und regelmäßigen Team-Reviews
- Abstimmen mit DevOps, Design und Produktverantwortlichen zur kontinuierlichen Verbesserung
Requirements
- Erste praktische Erfahrung in der Entwicklung von Websites oder Webanwendungen, idealerweise mit TYPO3 oder vergleichbaren CMS
- Sicherer Umgang mit Web-Technologien wie PHP, JavaScript sowie HTML/CSS
- Interesse an Extension-Entwicklung und an der Arbeit mit APIs und Schnittstellen
- Teamorientierte Arbeitsweise und Lust, eigene Ideen einzubringen
- Grundkenntnisse in Git und gängigen Entwicklungs-Workflows
- Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und neue Techniken zu erlernen
Benefits & conditions
Landsberg am Lech
- Full-timeEmployment type: Full-time
- €56,000 - €70,500 (XING estimate)
- Hybrid
- Be an early applicant
About this job
Überblick
Du steigst in ein engagiertes CMS-Development-Team ein und gestaltest moderne Webplattformen mit Fokus auf nutzerfreundliche Interfaces und performante Backends. Du arbeitest fachübergreifend mit Design, DevOps und Online-Marketing zusammen und hast tolle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezieltes Mentoring und Weiterbildungsangebote. Technologisch arbeitest du mit CMS-Plattformen wie TYPO3, WordPress oder Drupal sowie Web-Technologien wie PHP, JavaScript oder TypeScript. Flexible Arbeitsmodelle und ein moderner Arbeitsplatz unterstützen deine Work-Life-Balance., * Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine ausgewogene Tagesplanung.
- Freie Wahl des Arbeitsorts: Büro, Homeoffice oder Hybridmodell.
- ️ Attraktive Urlaubsregelungen und Erholungszeiten zur Regeneration.
- Weiterbildungsbudget und Zeit für persönliche Kompetenzerweiterung.
- ️ Unbefristete Festanstellung mit sicherer Perspektive.
- Moderne Hardware und ergonomische Ausstattung am Arbeitsplatz.
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Karriereplanung.
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner:innen im Team.
- Gelegentliche Team-Events und Austauschformate zur Stärkung des Miteinanders.