IT-Sicherheitskoordinator/in I Berlin

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €65,000 - €72,000 (employer salary)
• Hybrid
• Be an early applicant, * Koordination und Umsetzung von Anforderungen im Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz
• Zentrale Ansprechperson innerhalb der IT für den Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) sowie den Datenschutzbeauftragten (DSB)
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer sowie organisatorischer Sicherheitsdokumentationen
• Mitarbeit an Sicherheitskonzepten, Notfallplänen, Organisationsrichtlinien und Arbeitsanweisungen
• Unterstützung bei der Einführung und nachhaltigen Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen
• Begleitung und Mitwirkung bei Risikoanalysen, Penetrationstests und Phishing-Simulationen
• Durchführung und Unterstützung von Schutzbedarfsanalysen sowie internen und externen Audits (z. B. Revisionen und Wirtschaftsprüfungen)
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitsprozesse

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Informationssicherheit, insbesondere mit den BSI-Standards 200-1 bis 200-4 sowie der ISO/IEC 27001
• Gute Kenntnisse im Datenschutzumfeld, insbesondere DSGVO und GoBD
• Verständnis für IT-Infrastrukturen, Netzwerke sowie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen im Microsoft-Umfeld
• Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Umsetzung technischer sowie organisatorischer Sicherheitskonzepte
• Sicherer Umgang mit Informationssicherheits-Managementsystemen (ISMS)
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, Sicherheitsanforderungen praxisnah umzusetzen

• Sinnstiftende Tätigkeit: Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten mit gesellschaftlicher Bedeutung für ein lebenswertes und nachhaltiges Berlin
• Eigenverantwortliches Arbeiten: Vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
• Attraktive Vergütung: Jahresgehalt von ca. 62.000 € bis 72.000 € brutto (abhängig von Erfahrung) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit ohne feste Kernzeit sowie eine 37-Stunden-Woche
• Erholung: 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Mobiles Arbeiten: Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten außerhalb des Büros
• Nachhaltige Mobilität: Kostenübernahme des Deutschlandtickets (100 %) oder Zuschuss zur VBB-Umweltkarte (80 %)
• Moderne Ausstattung: Ergonomische Arbeitsplätze mit Laptop/Tablet und Smartphone, auch zur privaten Nutzung
• Angenehme Arbeitsumgebung: Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee
• Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Wellhub, machtfit, Yoga-Kursen, Gesundheitsprogrammen und Workshops
• Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung

Die Majori GmbH ist eine spezialisierte IT-Personalberatung und Recruiting-Agentur aus Berlin. Wir unterstützen Unternehmen dabei, qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte in Bereichen wie Cloud, Microsoft, Softwareentwicklung, Salesforce, SAP und DevOps zu finden und erfolgreich zu besetzen. Durch gezieltes Recruiting, persönliches Coaching und ein starkes Netzwerk verbinden wir Unternehmen mit den passenden Talenten und begleiten Kandidaten auf ihrem nächsten Karriereschritt