Backend Engineer, Data & Integration - J31807

Du steigst in ein engagiertes Team ein und arbeitest an modernen Backend-Lösungen für digitale Anwendungen. Du profitierst von strukturierter Einarbeitung, regelmäßigem Mentoring und klaren Entwicklungspfaden für deine technische Laufbahn. Technologisch arbeitest du mit Backend-Technologien wie Python, Java oder Go und mit Datenbanksystemen wie PostgreSQL, MySQL oder MariaDB. Die Rolle bietet abwechslungsreiche Projektarbeit, enge Abstimmung mit Produkt- und UX-Teams sowie flexible Arbeitsmodelle., * Entwickle Backend-Funktionen und Microservices unter Einsatz von Backend-Technologien wie Python, Go oder Java

• Arbeite mit relationalen Datenbanken wie PostgreSQL, MySQL oder MariaDB zur Modellierung und Performance-Optimierung
• Implementiere und teste API-Schnittstellen basierend auf REST- und alternativen Integrationskonzepten
• Programmiere Unit- und Integrationstests und betreue automatisierte Testläufe
• Erstelle technische Spezifikationen und unterstütze Anforderungsanalysen zusammen mit Produkt und Design
• Koordiniere die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie QA, Betrieb und Produktmanagement

• Bringe erste praktische Erfahrungen aus Studium, Ausbildung oder Projekten im Backend-Umfeld mit
• Sei vertraut mit Python oder vergleichbaren Backend-Sprachen und mit SQL-basierten Datenbanken
• Kenntnisse in API-Konzepten wie REST sowie Erfahrungen mit Versionsverwaltung und CI/CD-Tools sind vorhanden
• Arbeite strukturiert, zuverlässig und kommuniziere offen im Team
• Verfüge über gute Deutsch- oder Englischkenntnisse zur Zusammenarbeit im internationalen Umfeld

Darmstadt

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €66,500 - €85,500 (XING estimate)
• Hybrid
• Be an early applicant, * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.
• Unterstützung bei Mobilität und Pendeloptionen.
• ️ Ausreichende Urlaubsregelungen für deine Work-Life-Balance.
• Individuelle Weiterbildungsbudgets und Zugang zu technischen Kursen.
• ️ Betriebliche Absicherungen und Angebote zur Gesundheitsförderung.
• Regelmäßige Team-Events und Onboarding-Aktivitäten.
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Mentor:innen.
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.