Software Developer (m/w)

• Weiterentwicklung und Wartung unserer Standardlösung sowie von unseren webbasierten Produktlinien (Full-Stack)
• Konzeption und Realisierung von internen und externen Produktanforderungen

• Erfahrung in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache
• Bereitschaft zum Erlernen einer weiteren Programmiersprache (Progress OpenEdge ABL)
• Erfahrung mit Web-Entwicklung von Vorteil (HTML, Javascript, Typescript)
• Erfahrung mit relationalen Datenbanken von Vorteil
• Hohes Engagement und Belastbarkeit
• Das Lesen und Verstehen englischer Dokumentation ist für dich selbstverständlich
• Du arbeitest gerne selbstständig
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch

Auf Basis von über 25 Jahren Erfahrung entwickeln wir kontinuierlich neue Produktlinien. Wir verstärken unser Team mit ambitionierten, engagierten Kollegen/Kolleginnen, die auf der Suche nach einem interessanten Aufgabengebiet und einem ausgezeichneten Betriebsklima in einem erfolgreichen Unternehmen sind., * Zum Einstieg ein umfassendes, internes Ausbildungsprogramm

• Sehr hoher Homeoffice-Anteil nach Einschulung möglich (bis zu 3 Tage)
• Viel Raum für Gestaltungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen einzubringen
• Einen selbständigen Aufgabenbereich und hohe Eigenverantwortung
• Eigener Mentor zur Unterstützung
• Ein sehr gutes Betriebsklima
• Firmenevents, Mitarbeiterküche & Lounge uvm…
• Erstklassige Referenzliste europaweiter Unternehmen
• Flexible und selbstgesteuerte Arbeitszeiten nach der Einschulungsphase

Gehalt

Das verpflichend anzugebende kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt 3.267 EUR brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis). Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Es gilt der Kollektivvertrag IT-KV ( EDV-KV ).

Das in der Ausschreibung gesetzlich verpflichtend anzugebende Gehalt iHv. EUR 3.267,- stellt das Mindestbruttogehalt pro Monat Vollzeit unseres Kollektivvertrags dar.

Das tatsächliche Gehalt für diese Stelle zum Einstieg orientiert sich an der jeweiligen Erfahrung und Qualifikation und liegt nach der Einschulungsphase abhängig von deiner Leistung stets über bis weit über dem Kollektivvertrag.