Technical Application Manager

Wil jij werken met moderne cloudtechnologie binnen een toonaangevende, internationale organisatie? Als Technical Application Manager bij Loyens & Loeff zorg je ervoor dat onze bedrijfsapplicaties optimaal functioneren én klaar zijn voor de toekomst. Je werkt samen in een multidisciplinair Scrum-team en levert een zichtbare bijdrage aan de verdere ontwikkeling van ons IT-landschap. Dit ga je doen als Technical Application Manager

• Het ondersteunen van applicaties en systemen, met nadruk op tweede- en derdelijns applicatieondersteuning;
• betrokkenheid bij diverse projecten waarbij je samenwerkt met verschillende teams;
• toezicht houden op de beschikbaarheid van applicaties, databases en cloudomgevingen;
• technisch onderhoud van applicaties en infrastructuur, zoals het verbeteren van prestaties en het oplossen van incidenten;
• werken aan de architectuur van applicatieservers en cloudservices;
• ontwikkelen van toepassingen binnen PowerPlatform.

• minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, zoals Azure (Cloud) Engineer, Technical Application Manager of Cloud Engineer;
• een afgeronde hbo-opleiding of aantoonbaar hbo-werk-en denkniveau;
• een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
• diepgaande kennis van Microsoft-technologieën, met name Sharepoint en Power Automate;
• ervaring met het Microsoft Power Platform en Azure, bij voorkeur ondersteund door relevante certificeringen (zoals Microsoft Power Platform Developer Associate PL-400, Azure Developer Associate AZ-204 en/of Teams Application Developer Associate MS-600);
• kennis van Azure-omgevingen (o.a. Azure Active Directory, servers en services);
• ervaring met microsoft 365 (M365);
• kennis van SQL Server (2014+), en bijbehorende technieken SSRS, SSAS en SSIS;
• kennis van PowerShell;
• ervaring met Business Intelligence, met Scrum- en Agile-methodologieën, of de bereidheid je hierin verder te ontwikkelen.

Een prachtige mogelijkheid om je verder te ontwikkelen bij een toonaangevend internationaal kantoor, uniek in haar aanbod en opererend in de top van de markt. Je werkt op onze locatie in Amsterdam in een gedreven team, waarin hoogwaardige dienstverlening, teamspirit en collegialiteit voorop staan. Wij bieden je een zeer aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Denk hierbij aan:

• salarisindicatie: €5.000 - €7.300 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• 8% vakantiegeld;
• 26 vakantiedagen;
• collectieve bonusregeling;
• pensioen via Cappital A.S.R.;
• mobiliteitskaart voor werkgerelateerde OV-reizen en keuze tussen een leaseauto of een mobiliteitsbudget;
• veel ruimte voor zelfontwikkeling en flexibiliteit (o.a. thuiswerken).

In deze rol maak je onderdeel uit van een team dat verantwoordelijk is voor het beheer van de bedrijfsapplicaties van Loyens & Loeff. Je werkt binnen het SCRUM-raamwerk samen met multidisciplinaire collega's. Daarnaast neem je deel aan projecten in zowel het businessapplicatie domein als het platform domein. Dit is een geweldige kans om deel uit te maken van een IT-afdeling die de nieuwste cloudgebaseerde technologie gebruikt, vaardigheden ontwikkelt op dit gebied en input geeft voor de richting waarin technologie binnen de afdeling wordt ingezet. Samen met 35 IT collega's werk je aan vernieuwende projecten op het gebied van Finance, Commercie en Legal. Daarnaast is het verder ontwikkelen van alle AI initiatieven binnen Loyens & Loeff een speerpunt voor de gehele IT afdeling. Loyens & Loeff biedt als One Firm: Law & Tax unieke ondersteuning aan (inter)nationale ondernemingen, financiële instellingen en investeerders. Ruim duizend advocaten, fiscalisten en notarissen werken samen aan slimme en efficiënte oplossingen met toepassing van Nederlands, Belgisch, Luxemburgs en Zwitsers recht. Vanuit onze thuismarkten en onze vestigingen in Londen, New York en Parijs hebben wij bijzondere aandacht voor Private Equity & Funds, Real Estate, Life Sciences & Healthcare en Energy & Infrastructure. Bij Loyens & Loeff streven we ernaar een inspirerende, inclusieve en plezierige werkomgeving te creëren waarin onze collega's hun volledige potentieel kunnen benutten. Als high performance organisatie geloven wij dat juist onze 'Alchemy of talent' en dus onze verschillen (in talenten, perspectieven en ervaringen) het ons mogelijk maken om te excelleren. Daarom werken wij actief aan het creëren van een diverse en inclusieve organisatie, waarin collega's kunnen bijdragen vanuit wat hen uniek maakt. Uit onderzoek blijkt dat sommige kandidaten minder snel solliciteren wanneer zij het gevoel hebben niet aan elk criterium in een vacature te voldoen. Bij Loyens & Loeff hechten wij, naast ervaring, veel waarde aan potentieel, motivatie en diversiteit. Ben je geïnteresseerd in deze functie, maar heb je vragen of twijfels? Dan moedigen wij je aan om toch te solliciteren of contact op te nemen met onze recruiter Sophie Ravesteijn (Talent Acquisition Adviser) via . We denken graag met je mee over de mogelijkheden. Loyens & Loeff