IT-Sicherheitsadministrator

DIS AG

Weimar, Germany

3 months ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Job source

dis-ag.com

Tech stack

PRINCE2 Scrum Methodology

Job description

Sie entwickeln IT-Sicherheitsrichtlinien, technische Schutzmaßnahmen und Berechtigungskonzepte kontinuierlich weiter und stellen deren Umsetzung sicher
Sie planen, konzipieren und betreiben moderne sicherheitsrelevante IT-Lösungen und verantworten ein proaktives Schwachstellenmanagement
Sie führen Sicherheitsprüfungen sowie Penetrationstests durch bzw. koordinieren diese und leiten Optimierungsmaßnahmen ab
Sie wirken an Audits, Notfalltests sowie Zertifizierungsprozessen (z. B. ISO 27001, NIS2) mit und unterstützen das Informationssicherheitsmanagement
Sie bringen Ihre Expertise in IT- und Sicherheitsprojekte ein und arbeiten eng mit externen Dienstleistern zusammen
Sie beraten interne Fachbereiche in allen Fragen der IT-Sicherheit

Requirements

Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen erste Erfahrung bzw. ein solides Verständnis im Bereich Informationssicherheit und Risikomanagement mit
Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in Standards wie ISO 27000 oder IT-Grundschutz; eine Zertifizierung ist wünschenswert
Sie verfügen über ein breites technisches Verständnis in Anwendungsarchitekturen, Betriebssystemen, Hardware und Netzwerktechnologien
Sie haben Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien
Sie bringen Projektmanagement-Erfahrung mit; Zertifizierungen wie ITIL, PRINCE2, Scrum oder Kanban sind von Vorteil
Sie arbeiten zuverlässig, zielstrebig und übernehmen Verantwortung in einem dynamischen Umfeld

Benefits & conditions

Attraktives Gehalt inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten
30 Tage Urlaub
Betriebskindergarten
Kostenlose Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge
Vielfältige Gesundheitsangebote z. B. Firmenfitness
Helle, moderne Arbeitsräume und ergonomische Arbeitsplätze
Subventionierte Kantinenverpflegung
Sehr gute Anbindung - fußläufig vom Hauptbahnhof erreichbar
Kostenlose Parkplätze, * Festes Arbeitsverhältnis
Marktgerechtes Monatsgehalt
Intensive Betreuung
Attraktive Zusatzleistungen

About the company

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.