#Et21r Stress Engineer For Landing Gears F - M H/F

Airbus S.A.S.
Marignane, France
about 1 month ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
1 year minimum
Working hours
Regular working hours
Languages
English, French
Job source

Tech stack

Nastran (Computer-Aided Design Software) Altair HyperWorks Samcef

Job description

Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au coeur de la fabrication de nos hélicoptères.

Pour en savoir plus sur notre site et nos activités :

Vous aimez l’ingénierie aéronautique et mécanique et vous voulez développer des compétences en matière de Calcul ?

Vous souhaitez travailler sur des hélicoptères légendaires tels que le H160 ou le Super Puma ?

Si c’est le cas, vous aurez l’opportunité d’être au coeur des activités de justification des Trains d’atterrissages de notre gamme d’hélicoptères à roue. Vous travaillerez avec les fournisseurs de Trains d’atterrissage, contrefiches, pneus, roues et freins, pour participer aux spécifications orientées calcul, pour valider les dossiers fournisseurs de charges (statique et fatigue), et d’analyses détaillées (tenues statiques et fatigue)., Vous rejoindrez le département Stress France situé à Marignane. Vous ferez partie d’une équipe intégrée de 45 personnes ayant une vision globale de la conception structurelle et de l’analyse des contraintes des hélicoptères.

L’esprit d’équipe et le travail collaboratif sont les comportements clés du département.

L’activité série est l’activité principale du département, enrichie par l’innovation (drone, nouveaux produits, fabrication) et par la révision/maintenance d’appareils de 1ère génération.

Vos challenges:

En tant que Stress Engineer for landing gears, vous serez dans une équipe dédiée de 8 personnes. Vous devrez connaître nos outils de mise au point des charges d’atterrissage, et vous aurez parfois à utiliser les outils standards de modélisation EF pour des pièces métalliques. Vous aurez à rédiger des documents de certification, et pour les besoins des clients ou de la production, à calculer des non-conformités ou des réparations.

Les hélicoptères concernés sont le H160, le Super Puma, le H175, le Dauphin, le Racer et le Tigre, tous équipés de train à roues.

Vous aurez de nombreux échanges avec les SDR des systèmes trains d’atterrissage, la sous-traitance, les équipes stress structure, les CVE, la navigabilité, et aussi avec les fournisseurs.

Les challenges à venir se concentrent sur des extensions de diagrammes masse-centrage et de domaines de température, l’implémentation de skis ou la navalisation sur certains programmes, la certification de nouveaux trains d’atterrissage en cours de développement.

Vous découvrirez le fonctionnement d’un train d’atterrissage à roue, ses lois d’air, son amortissement, sa cinématique, vous pourrez être amenés à suivre / lancer des essais statiques ou fatigue, sur banc ou sur machine.

Nous avons besoin de votre expertise en calculs analytiques et Eléments Finis, en plus de vos qualités de communication et d’autonomie dans un environnement complexe.

En constant échange avec le design et la navigabilité, il faudra obtenir l’adhésion de tous lors d’enjeux significatifs, avec l’aide de la sous-traitance et le reste de l’équipe Stress.

La SÉCURITÉ des vols est notre priorité et notre motivation constante dans notre travail quotidien !

Il s’agit d’un rôle passionnant et stimulant qui exige une solide connaissance de l’analyse des contraintes.

Nous avons besoin de votre expérience et de votre esprit d’amélioration continue afin de réussir ensemble la livraison de nos hélicoptères avec un haut niveau de satisfaction client., Nos : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l’ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l’on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.

Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d’oeuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l’innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes., Chez Airbus, nous construisons l’avenir ensemble et votre succès est notre priorité.

Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d’actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l’impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective.

Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité).

Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :

  • Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d’entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).
  • Facilités de transport : Profitez de nos navettes d’entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.

Notre processus de recrutement :

  • Candidatez en ligne.
  • Analyse de votre candidature par le service recrutement.
  • Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé.
  • Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager
  • Recevez l’offre d’embauche !

Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en maintenant !

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société., Analyse Structures & Syst. Dynamiques

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus. Airbus s’engage à assurer la diversité de sa main-d’oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l’âge, le genre, l’invalidité, l’orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Requirements

Formation de niveau Bac +5 (ou équivalent) en ingénierie mécanique ou dans une discipline connexe

  • Au moins 1 ans d’expérience en Calcul de structure
  • Analyse structurelle statique composite et métallique
  • Vérification de la conception, contrôle du dessin, pré-dimensionnement, choix de l’architecture (autonome)
  • Analyse de défaillance, évaluation de la fatigue, définition du spectre (niveau de base)
  • définition de charges sol, charges aux interfaces, utilisation / modifications d’outils .xls complexes avec Macro
  • La connaissance des logiciels tels que Adams, VI-aircraft, Nastran, Hyperworks, Samcef serait appréciée.
  • Rigueur, esprit d’équipe, amélioration continue, sens du service, autonomie, esprit critique, diplomatie.
  • Compétences linguistiques : Niveau avancé de français et d’anglais, SAMCEF NASTRAN Éléments finis Vi Autonomie Amélioration continue HyperWorks

About the company

Airbus Helicopters recherche un Stress engineer for landing gears (m/f) basé à Marignane, France.

Rejoignez-nous pour façonner l’avenir de l’aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères.

Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d’Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l’environnement., Le département Airframe Stress et Intégration est un département international regroupant 120 personnes organisées en 3 départements situés à Marignane et Dönauworth et responsable de l’ensemble de la flotte Airbus Helicopters.

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