DevOps Engineer

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• Professional development assistance
• Work from home
• Flexible schedule, Als DevOps Engineer bist du das verbindende Element zwischen Entwicklung und Betrieb. Du sorgst dafür, dass Software zuverlässig, sicher und skalierbar bereitgestellt werden kann - und das automatisiert, effizient und mit modernsten Tools.

• Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit GitLab CI, Jenkins)

• Automatisierung von Deployments und Infrastruktur (Infrastructure as Code, z. B. Terraform, Ansible)

• Betrieb, Überwachung und Optimierung cloudbasierter Anwendungen (z. B. Azure, GCP)

• Einrichtung und Pflege von Monitoring- und Logging-Lösungen (z. B. Prometheus, Grafana, ELK)

• Zusammenarbeit mit jungem Entwicklerteam zur Optimierung von Build-, Test-, Deployment- und Release-Prozessen

• Sicherstellung von Stabilität, Performance und Sicherheit unserer Anwendungen

• Unterstützung beim Aufbau und Betrieb containerisierter Umgebungen (z. B. Docker, Kubernetes)

• Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation bzw. praktische Erfahrung im DevOps-Umfeld

• Erfahrung oder fundiertes Interesse im Bereich DevOps, Systemadministration oder Site Reliability Engineering

• Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Pipelines und Versionskontrollsystemen (z. B. Git)

• Vertrautheit mit Cloud-Plattformen (z. B. AWS, Azure, GCP) und containerbasierten Umgebungen (Docker, Kubernetes)

• Grundlagenwissen in Scripting oder Automatisierung (z. B. Bash, Python)

• Idealerweise Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Terraform, Ansible)

• Offenheit für neue Technologien und Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung

• Englischkenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung

• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und bist ein Teamplayer

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zu 100% im Homeoffice zu arbeiten (Büromöglichkeiten in Bonn sind ebenfalls gegeben)

• Spannende, abwechslungsreiche Projekte in verschiedensten Branchen

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit, * Strukturiertes Onboarding und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften in einem offenen, dynamischen Arbeitsumfeld

• Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur, die Raum für deine Ideen und Entwicklung lässt

• Reguläre Urlaubstage

• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten