Chef de Projets Informatique - Conseil Départemental de Saône et Loire H/F

La Direction du Numérique, née en 2026 de la fusion entre la Mission Très Haut Débit et la Direction des systèmes d’information, porte une ambition claire : faire du numérique un véritable levier de transformation, à la fois pour la qualité de vie au travail des agents, la performance publique et pour le service rendu aux habitants du territoire - attractivité, équité territoriale, accompagnement des publics les plus fragiles.

Au sein de cette direction en pleine transformation, vous rejoindrez une équipe projet à taille humaine, engagée sur l’un des chantiers les plus dynamiques du numérique départemental : la transformation digitale des politiques de solidarité. Un secteur en forte évolution, marqué par de nombreux projets structurants : nouveaux outils métiers, pilotage par la donnée, mobilité, dématérialisation des démarches, et intégration de l’intelligence artificielle (IA documentaire notamment).

Actions sociales : Titres restaurant dématérialisés - CNAS (Comité National d’Action Sociale) - Participation financière employeur en cas d’adhésion au contrat groupe MNT : pour votre mutuelle santé, et/ou pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et invalidité, Ponctuellement, dépassement de l’amplitude horaire en fonction des contraintes des projets Possibilité de télétravailler selon le règlement en vigueur

Moyens mis à disposition : Ordinateur portable - Accès au pool de véhicules en cas de déplacements - Formations liées à l’activité du poste

Diplôme Bac +2 minimum en systèmes d’information,Expérience de 3 ans minimum en gestion de projets SI,Permis B exigéCompétences : Expérience dans la gestion de projet dans le domaine des systèmes d’information et des progiciels (expérience de 3 ans minimale requise),Capacité à mener plusieurs projets de front, avec méthode et autonomie,Esprit d’analyse et de synthèse, aisance relationnelle, force de proposition,Maitrise des outils et techniques de la conduite du changement,Connaissance souhaitée des collectivités territoriales et des compétences départementales,Capacité à travailler en équipe, Qualités relationnelles,Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à traduire des besoins en spécifications,Méthode, rigueur, organisation, autonomie,Capacité d’adaptation et d’innovation,Des bases techniques solides appréciées : Business Objects, 360 Eyes, bases de données (Oracle, MySQL), technologies Web, API, La connaissance de SOLIS/VIESION est un plus, Diplôme Bac +2 minimum en systèmes d’information, Expérience de 3 ans minimum en gestion de projets SI, Permis B exigé, Expérience dans la gestion de projet dans le domaine des systèmes d’information et des progiciels (expérience de 3 ans minimale requise), Capacité à mener plusieurs projets de front, avec méthode et autonomie, Esprit d’analyse et de synthèse, aisance relationnelle, force de proposition, Maitrise des outils et techniques de la conduite du changement, Connaissance souhaitée des collectivités territoriales et des compétences départementales, Capacité à travailler en équipe, Qualités relationnelles, Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à traduire des besoins en spécifications, Méthode, rigueur, organisation, autonomie, Capacité d’adaptation et d’innovation, Des bases techniques solides appréciées : Business Objects, 360 Eyes, bases de données (Oracle, MySQL), technologies Web, API, La connaissance de SOLIS/VIESION est un plus, pas un prérequis.

EUR

Force de proposition Système d’information Intelligence artificielle API SGBD Oracle Sens du relationnel Conduite de projet Autonomie Conduite du changement Capacité d’adaptation MySQL Esprit d’analyse

EducationalOccupationalCredential bachelor degree EducationalOccupationalCredential associate degree

FULL_TIME

OccupationalExperienceRequirements 12

Organization Conseils départementaux

PropertyValue Conseils départementaux O071260709001133

Service public des collectivités territoriales

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l’égalité, de la non-discrimination et de l’emploi des personnes en situation de handicap.