IT-Leiter

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €53,000 - €80,500 (XING estimate)
• On-site
• Be an early applicant, * Teamführung & Organisation: Disziplinarische Leitung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des IT/EDV-Teams. Dazu gehören eine vorausschauende Ressourcenplanung und die Etablierung klarer, effizienter Abläufe innerhalb der Abteilung.
• Strategische IT-Steuerung & Planung: Ausrichtung der gesamten IT-Infrastruktur an den Unternehmenszielen der HBI sowie Konzeptionierung.
• Budget- und Investitionsverantwortung: Verantwortung für die Planung, Überwachung und Optimierung des IT-Budgets sowie Erarbeitung fundierter Entscheidungsvorlagen für Hard- und Software-Investitionen.
• Strategische Betreuung der ERP-Landschaft (3E-LOOK): Federführende Verantwortung für die Fensterbausoftware 3E-LOOK, deren Integration in die Unternehmensprozesse sowie Definition und Überwachung von Standards für die Stammdatenpflege (Profile, Beschläge, Glas, Kalkulationsdaten).
• Infrastruktur- & IT-Security: Sicherstellung eines stabilen, hochverfügbaren und performanten IT-Betriebs (Server, Netzwerke, Clients) sowie Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Cyber-Security-Strategien.
• Projekt-, Partner- und Schnittstellenmanagement: Steuerung des gesamten IT-Projektportfolios, Auswahl und Management externer IT-Dienstleister sowie Funktion als zentraler Ansprechpartner für die Geschäftsführung und die Fachabteilungen.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. staatlich geprüfter Wirtschaftsinformatiker, Fachinformatiker mit relevanter Berufs- und Führungserfahrung).
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Infrastruktur- und Systemlandschafts-Management, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich ERP-Systeme - idealerweise spezifische Erfahrung mit der Fensterbausoftware 3E-LOOK bzw. der Pflege komplexer Stammdaten.
• Nachweisbare Führungskompetenz: Sie verstehen sich als Mentor und Befähiger Ihres Teams, halten Ihren Experten den Rücken frei und lösen Priorisierungsdilemmata proaktiv auf.
• Starke Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise.

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die digitale Transformation eines Marktführers aktiv mitzuprägen.
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene, kollegiale Unternehmenskultur.
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 30 Tage Jahresurlaub
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte aus eigener Herstellung
• Kostenlose Getränke
• Gesundheitsmanagement

Die HBI Holz-Bau-Industrie GmbH & Co. KG ist ein führender, traditionsreicher Hersteller von Fenstern und Haustüren aus Holz, Kunststoff und Aluminium. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Entwicklung, der Herstellung und dem Vertrieb qualitativ hochwertiger Produkte für anspruchsvolle Kunden der Baubranche und Gebäudesanierung. Die Produkte werden bundesweit und in den europäischen Nachbarländern über den qualifizierten Fachhandel vertrieben.