Mid Software Engineer / Product Engineer

Epikur Software GmbH & Co. KG
Berlin, Germany
29 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Job source

Tech stack

JavaScript (Programming Language) PHP (Programming Language) Artificial Intelligence Continuous Integration DevOps EHealth TypeScript Server Migration Containerization

Job description

  • Du übernimmst End-to-End-Verantwortung für unsere internen Dienste: Website mit Store, Backoffice-Integrationen und zentrale Funktionen unserer Produkte.
  • Du modernisierst gewachsene PHP-Stacks und migrierst Legacy-Funktionalitäten auf wartbare, zukunftsfähige Infrastruktur. Du entscheidest, was bleibt, was neu gebaut und was abgeschaltet wird.
  • Du baust selbst: Du planst nicht nur, du schreibst Code, lieferst aus und stehst für das Ergebnis gerade.
  • Du arbeitest AI First und nutzt KI-Tools, um schneller zu bauen, Legacy zu verstehen und Routine zu automatisieren.

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung als Engineer im Web- oder Fullstack-Umfeld (PHP, JavaScript/TypeScript, moderne Frameworks)
  • Die Fähigkeit, dich in fremden, gewachsenen Code einzuarbeiten und ihn Schritt für Schritt zu verbessern
  • Produktdenken und echtes Ownership: Du treibst, statt auf Aufträge zu warten, und nutzt Stakeholder-Kommunikation als effektives Werkzeug
  • KI-Tools nutzt du souverän im Alltag (AI First ist für dich Methode, kein Buzzword)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
  • Wohnsitz in Berlin oder konkreter Umzugswunsch

Ein echtes Plus (kein Muss):

  • Erfahrung mit der Migration oder Ablösung von Legacy-Systemen
  • Erfahrung mit E-Commerce- oder Store-Systemen
  • DevOps- und Infrastruktur-Kenntnisse (CI/CD, Server-Migration, Containerisierung)
  • Erfahrung im Healthcare-IT-Umfeld oder in regulierten Branchen

Benefits & conditions

  • 30 Tage Urlaub
  • Vertrauensarbeitszeit, keine Zeiterfassung, kein Rechtfertigungsbedarf
  • Hybrides Arbeiten: 2 bis 3 Tage Berlin-Charlottenburg, der Rest mobil
  • Wöchentlicher Company Day mit Teamlunch
  • Deutschlandticket (optional), betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits
  • Direkter Einstieg in ein Unternehmen mit 25 Jahren Marktpräsenz und kurzen Entscheidungswegen

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