Hardwarearchitekt - Space Electronics & Mixed Signal

Technology Gmbh

Planegg, Germany

23 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Regular working hours

Languages

English, German

Job source

Systems Engineering Software Engineering Systems Architecture

Sie verantworten den gesamten Entwicklungszyklus von Mixed-Signal-Elektronikmodulen zur präzisen Lasersteuerung - von der ersten Anforderungsdefinition über das Design bis hin zur finalen Flughardware
Sie stellen sicher, dass alle Baugruppen unter strikter Einhaltung gängiger Industriestandards (IPC, MIL, ECSS) entwickelt und qualifiziert werden
In enger Abstimmung mit den Teams aus Mechanik, Software und Systems Engineering konzipieren Sie die elektronische Systemarchitektur komplexer Baugruppen
Sie entwerfen anspruchsvolle Multilayer-Leiterplatten und beherrschen die Auslegung impedanzkontrollierter Leitungen für HF- und Hochgeschwindigkeits-Digitalsignale
Sie führen die Verifikation der Module durch, lokalisieren Fehlerquellen mittels moderner Messtechnik und optimieren die Performance der Systeme
Sie erstellen detaillierte Testpläne, bauen Prototypen auf und begleiten die Verifikations- sowie Validierungstests der Gesamtsysteme

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer elektronischer Baugruppen mit
Sie sind sicher in der Auslegung und Verifikation von Elektronik gegenüber extremen Einflüssen wie EMI/EMC, Strahlung, Vakuum sowie thermischen und mechanischen Lasten
Idealerweise haben Sie bereits im Aerospace-Sektor gearbeitet und sind mit den ECSS-Richtlinien vertraut
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für die internationale Projektarbeit essenziell

Anspruchsvolle Projekte in einem dynamischen Wachstumsmarkt der Quantentechnologie und Photonik
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem hochmotivierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Eine leistungsgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie ein Modell zur betrieblichen Altersvorsorge
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, regelmäßige Teamevents und eine gelebte Duz-Kultur
Mobilität & Extras: JobRad-Leasing oder ein kostenloses Deutschlandticket sowie eine individuelle, praxisorientierte Einarbeitungsphase