Informationssicherheitsbeautragter (gn)

• Ansprechperson und Berater:in bei allen Fragen und Themen zur Informationssicherheit
• Laufende Beobachtung gesetzlicher / regulatorischer Anforderungen und der technologischen Entwicklungen sowie eigenständige Ableitung konkreter Handlungsbedarfe für die Bank
• Erstellung / Weiterentwicklung der Richtlinien, Anweisungen und Konzepte zur Informationssicherheit
• Überprüfung der Einhaltung der Vorgaben zur Informationssicherheit in Form von Information Security Assessments einschließlich Berichterstattung an das Management. Diese berücksichtigen die sachgerechte Ausgestaltung der Vorgaben z.B. in Anweisungen, Prozessen, Verträgen, Konzepten sowie deren wirksame Anwendung in der Praxis (Schwerpunkt Informationssicherheit in IT-Systemen und Anwendungen)
• Identifikation, Analyse und Beurteilungen von Risiken und Bedrohungen für die Informationssicherheit der Bank
• Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen in der Bank und bei Dienstleistern
• Koordination von Informationssicherheitsvorfällen inkl. Meldewesen an die Aufsicht * Eigenständige Koordination und Steuerung von für die Informationssicherheit relevanten Projekten
• Eigenständige Koordination und Vermittlung von Sensibilisierungs- und Trainingsmaßnahmen zur Informationssicherheit
• Übernahme der Rolle als Informationssicherheitsbeautragte:r / DOR Office

• Ausgeprägtes Interesse an technologischen Entwicklungen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen in der Informationssicherheit
• Fundierte Fach- und Praxiskenntnisse zu internationalen und nationalen Standards sowie aufsichtsrechtlichen Anforderungen in der Informationssicherheit
• Hohes Maß an Engagement, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Eigeninitiative
• Ausgeprägte Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke mit notwendiger Standfestigkeit und Kundenorientierung
• Gut ausgeprägtes analytisches Denken und konzeptionelle Fähigkeiten
• Ausgeprägte Teamfähigkeit als Basis für einen konstruktiven und partnerschaftlichen Umgang im Team und mit allen relevanten Stakeholdern in der Bank
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Bankfachliches Wissen sowie erste Erfahrungen in der Leitung von kleinen Teams (z.B. bei Projekten) sind von Vorteil

• Attraktives Gehaltspaket bis ca. 110.000€
• Förderung Deiner individuellen Weiterentwicklung und Karriere, u.a. durch E-Learning Campus, fachspezifische Lehrgänge, Sprachkurse, Team-Workshops oder Mentoringprogramme
• Attraktives Gehalt mit individuellen variablen Komponenten und der Chance auf zusätzliche leistungsabhängige Incentives
• Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie 24./31.12 frei
• Betriebliche Altersversorgung und 40€ für vermögenswirksame Leistungen
• Bezuschussung zur Verpflegung sowie Förderung Deiner Mobilität, z.B. mit der 100%igen Bezuschussung des Deutschlandtickets und der Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen
• Deutschlandweites Sport- und Gesundheitsnetzwerk zur Förderung Deiner Gesundheit
• Bis zu drei Tage Freistellung im Jahr für soziale oder ökologische Projekte zur Förderung Deines freiwilligen, gesellschaftlichen Engagements
• Wertschätzender Umgang mit besonderem Augenmerk auf Chancengleichheit und Diversity

Mein Mandant ist eine namhafte Hamburger Bank, die in den letzten Jahren ein starkes Wachstum, besonders hinsichtlich der IT und der entsprechenden Prozesse, hingelegt hat und die großen Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter und auf die Aus- bzw. Weiterbildung legt., Wir geben nicht nur Unternehmen ein Gesicht, wir geben auch Deiner Karriere die richtige Bühne. Bei workidentity bringen wir Dich mit Arbeitgebern zusammen, die zu Deinen Zielen, Werten und Deinem Potenzial passen. Ob Du den nächsten Karriereschritt planst, eine neue Herausforderung suchst oder Dich strategisch neu ausrichten möchtest: Wir sind an Deiner Seite.

Was uns für Dich besonders macht?

Zugang zu exklusiven Chancen Viele spannende Positionen werden nicht öffentlich ausgeschrieben. Wir öffnen Dir diese Türen zu Unternehmen und Projekten, die zu Dir passen.

Passgenaues Matching Wir verbinden Erfahrung und Marktkenntnis mit moderner Technik. Das Ergebnis: Angebote, die fachlich UND menschlich zu Dir passen.

Persönliche Begleitung Vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterschrift sind wir an Deiner Seite. Wir hören zu, geben klares Feedback und unterstützen Dich bei den nächsten Schritten.

Langfristige Perspektive Wir denken an Deine gesamte Karriere, nicht an eine schnelle Vermittlung. Ob Aufstieg, Wechsel oder Neuausrichtung: wir planen nachhaltig mit Dir.

Vielfalt als Haltung Unterschiede machen uns stärker. Als Teil der Charta der Vielfalt leben wir eine Kultur, die Diversität fördert und individuelle Potenziale sichtbar macht.