Projektleiter Einführung Teamcenter PLM (Homeoffice möglich)

Schmitt GmbH
Erlangen, Germany
21 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€57,000.0 - €79,500.0
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source

Tech stack

SAP Product Lifecycle Management (PLM) Software Systems Information Technology Teamcenter (Software)

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €57,000 - €79,500 (XING estimate)
  • Hybrid
  • Be an early applicant

About this job

Über uns

Als mittelständisches Unternehmen und verlässlicher Partner der Industrie liefert Schmitt Engineering umfassende technische Expertise. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme. Ist Technik auch Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln mit uns die Zukunft., * Steuerung des Umstiegs von SAP PLM auf Teamcenter PLM im Lokomotiven-Engineering an den Standorten München und Erlangen

  • Verantwortung für die termingerechte, kostenbewusste und qualitativ hochwertige Umsetzung des PLM-Umstiegs
  • Aufnahme von Anforderungen und Erkennung von Schulungsbedarf bei den Mitarbeitenden vor Ort
  • Optimierung der toolgestützten PLM-Prozesse im Engineering
  • Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs und Entwicklung geeigneter Methoden und Werkzeuge für den PLM-Umstieg

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium im technischen / IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Projektleitung, idealerweise bei der Einführung von IT-Lösungen und/oder PLM-Systemen
  • Fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung im PLM-Umfeld
  • Grundkenntnisse in SAP PLM (Strukturen, Zusammenhänge)
  • Reisebereitschaft von ca. 15 % zum Standort München
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits & conditions

  • Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte
  • Namhafte Kunden in Hochtechnologiebranchen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive, übertarifliche Vergütungsstruktur
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice
  • Mitarbeiterevents
  • Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter

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