Fullstack Developer für Web- und Cloud-Systeme - J11816
Exclusive Associates
Essen, Germany
19 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source
Tech stack
Agile Methodology
Code Review
Web Development
Human-Computer Interaction
Scrum Methodology
Cloud Platform System
Backend
Front End Software Development
Job description
- Übernehmen von Teilbereichen in anspruchsvollen Frontend- und Backend-Projekten
- Entwickeln und Optimieren von Web-Interfaces und Schnittstellen mit modernen Web-Technologien
- Mitgestalten von Architekturentscheidungen und Unterstützung bei Code-Reviews
- Umsetzen von Anforderungen innerhalb agiler Sprints nach Scrum oder Kanban
- Kommunizieren mit internen Schnittstellen aus Produkt, Technik und Qualität
- Dokumentieren von Lösungen und Erstellen verständlicher Statusberichte
Requirements
- Erste praktische Erfahrung in der Web-Entwicklung mit Fullstack-Bezug
- Sicheres Verständnis von Frontend- und Backend-Prinzipien
- Vertrautheit mit agiler Arbeitsweise wie Scrum oder Kanban
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Hands-on-Mentalität
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Motivation zur teamorientierten Zusammenarbeit und zum Wissensaustausch
Benefits & conditions
Du trittst einem dynamischen Entwicklerteam bei und gestaltest moderne Web- und Cloud-Anwendungen aktiv mit. Du erhältst direkte Lern- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie regelmäßiges Feedback für deine fachliche Entwicklung. In spannenden Projekten arbeitest du mit Web-Technologien wie JavaScript, TypeScript oder Node.js und agilen Methoden. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen, kollaborativen Teamkultur., * Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
- Gute Verkehrsanbindung und verkehrsgünstige Erreichbarkeit in Essen.
- ️ Attraktive Urlaubstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- ️ Betriebliche Zusatzleistungen zur Absicherung der Mitarbeitenden.
- Regelmäßige Teamevents und Austauschformate zur Stärkung des Zusammenhalts.
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen.
- Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.
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