Backend Engineer .NET - J12536

• Entwickelst und implementierst Backend-Komponenten für webbasierte Anwendungen unter Verwendung moderner .NET-Technologien
• Gestaltest zusammen mit dem Team Softwarelösungen nach Anforderungen und setzt diese in agilen Sprints um
• Sicherstellst Codequalität durch Code-Reviews sowie manuelle und automatisierte Tests
• Erstellst und pflegst Anwendungsdokumentationen und Statusberichte
• Erprobst neue Technologien in Prototypen und bringst Vorschläge zur technischen Weiterentwicklung ein
• Koordinierst die Abstimmung mit internen Schnittstellen aus Technik, Produkt und Qualität

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich
• Du bringst erste Erfahrung in der Softwareentwicklung mit, idealerweise mit C# und .NET sowie Webtechnologien
• Du verfügst über Kenntnisse in Frontend-Frameworks oder JavaScript-Bibliotheken wie React oder Angular
• Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und kommunizierst gern im Team
• Du bist offen für neue technische Konzepte wie IIoT-Ansätze oder Machine-Learning-Grundlagen
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Du arbeitest in einem dynamischen Entwicklungsteam, das an modernen Softwarelösungen für verschiedene Branchen arbeitet und persönliche Entwicklung gezielt fördert. Du erhältst Raum, dich technisch weiterzuentwickeln und eigene Ideen in Prototypen und Projekten umzusetzen. Technologisch arbeitest du mit Backend-Technologien wie C#, .NET, Java oder Go sowie Frontend-Technologien wie JavaScript, React oder Angular und lernst Konzepte aus IIoT- und Machine-Learning-Umgebungen kennen. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle und eine agile, kollaborative Arbeitsweise, die persönliche Verantwortung und Teamwork verbindet., * Flexible Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit für hybrides Arbeiten

• Mobilitätsunterstützung und bedarfsgerechte Lösungen für den Arbeitsweg
• ️ Attraktive Urlaubsregelungen und Ausgleichsmodelle für Überstunden
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Zeit für fachliche Entwicklung
• ️ Leistungsgerechte Vergütung und ergänzende Absicherungsoptionen
• Regelmäßige Team-Events und Gelegenheiten zum fachlichen Austausch
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Interne Lernformate und Wissensaustausch zur Förderung der Karriere