Senior SAP S/4HANA FI Berater:in

voestalpine AG

Kapfenberg, Austria

17 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Expert

Compensation

€53,802.0

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

www.karriere.at

Tech stack

Advanced Business Application Programming (ABAP) SAP (Applications) SAP Business Suiteing SAP S/4HANA

Job description

Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen unserer Kund:innen zusammen und sind Teil des Implementierungsteams
Der Schwerpunkt Ihrer Aufgaben liegt in der Beratung, Realisierung und Weiterentwicklung von SAP-Lösungen für Finance und ggf. Controlling
Ihr Tätigkeitsportfolio erstreckt sich von der Prozessanalyse mit dem Fachbereich über die Anforderungsspezifikation bis hin zu Implementierung, Test und Deployment
Sie bearbeiten als SAP-Berater:in Aufgaben für den laufenden SAP-Betrieb bzw. der SAP-Weiterentwicklung durch Customizing und gelegentlich in der ABAP-Programmierung

Requirements

Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL/FH/Uni) sowie mehrjährige Erfahrung als SAP-Berater:in inkl. Fach- und Prozesswissen und Customizing-Erfahrung in einem der SAP Module Finance und Controlling
Grundlegende ABAP-Kenntnisse sowie Interesse an der Weiterentwicklung im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt Finance und Offenheit für Controlling-Themen
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) zur Abwicklung von globalen S4-Projekten
Kommunikationsstärke, Teamgeist und ausgeprägte Kund:innenorientierung zur Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Lösungen

Benefits & conditions

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 3.843,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice. Bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitende einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien., Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!