Front-end developer gezocht met passie

Jij als Front-end developer gaat hier aan de slag met React waar je aan mooie projecten kan werken in sprints van twee weken. In een Scrum/Agile omgeving werk je samen met je collega’s in multidisciplinaire teams. Jij zorgt ervoor dat je goede codes schrijft, onderzoek doet naar nieuwe technologieën, creatieve oplossingen bedenkt voor technische problemen en jij weet precies door je nauwkeurigheid en structuur hoe je projecten aan moet vliegen. Binnen deze functie is het belangrijk dat je kennis hebt van React, HTML, CSS3, REST API en JWT authentificatie. Daarnaast werken ze ook in de cloud dus het is een pre als je AWS en/of Azure kennis hebt.

Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring;

• Je hebt kennis van JavaScript, HTML & CSS en React;
• Je hebt kennis van REST API en JWT authentificatie;
• Kennis van AWS en/of azure is een pré;
• Je beheerst Nederlandse taal uitstekend in zowel woord als geschrift;
• Je bent een teamplayer;
• Je hebt passie voor techniek en wil je graag doorontwikkelen.

Salaris tussen de 30K en 50K;

• Reiskostenvergoeding;
• 25 vakantiedagen;
• Lidmaatschap van een tech community;
• Trainingen en kennissessies;
• Regelmatig vrijdagmiddagborrels en teamuitjes;
• Flexibele werktijden;
• Je komt terecht in een leuk en hecht team;
• Ruimte voor ontspanning;
• Pooltafel, tafeltennis en massagestoel staan hier tot je beschikking;
• Dit bedrijf is zeer goed bereikbaar met het openbaar vervoer.

Voor deze dynamische en toffe organisatie ben ik op zoek naar een Front-end (React) developer. Deze organisatie kenmerkt zich door twee kernwoorden die steeds terugkomen in de organisatie, dat is passie en ontwikkeling! <br…

Voor deze dynamische en toffe organisatie ben ik op zoek naar een Front-end (React) developer. Deze organisatie kenmerkt zich door twee kernwoorden die steeds terugkomen in de organisatie, dat is passie en ontwikkeling!

In deze leuke, hechte gezellige club zitten mensen die allemaal één ding gemeen hebben en dat is dat ze passie hebben voor techniek ofwel de wil om beter te worden als developer en de interesse in nieuwe technieken. Zo worden hier regelmatig kennissessies en trainingen georganiseerd en word je automatisch lid van een tech community als je hier komt werken. De werkgever vindt het belangrijk dat je jezelf blijft ontwikkelen en ze bieden je hier meer dan genoeg ruimte voor en het mooie is dat je tijdens je werkuren mag doen. De organisatie bestaat uit veertien developers waarvan één project manager. De developers hebben ieder eigen hun specialisme dus ze hebben hier een breed scala aan programmeertalen, frameworks en platforms. Jij gaat hier werken een mobiele app, (web)applicaties, enterprise applicaties en koppelingen tussen systemen.