Vendor Manager IT Dienstleistersteuerung

• Bedarfserklärung, Angebotsvergleiche, Verhandlungen und Vertragsgestaltung im Rahmen des IT-Einkaufs und Ausschreibungen
• Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Tools für das Dienstleistermanagement
• Pflege des IT-Dienstleisterregisters inkl. Lieferkette (DORA-konform)
• Zusammenarbeit mit dezentralen Dienstleistermanagern und leistungsüberwachenden Stellen
• Pflege von Dienstleisterkontakten
• Dienstleister-Reporting an Management, Fachbereiche und Revision
• Koordination, Erstellung und turnusmäßige Prüfung von Ausstiegsstrategien für IT-Dienstleister

• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT Managements oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im IT-Bereich
• Mehrjährige Praxis im Vendor Management / Dienstleistermanagement / Lieferantenmanagement, IT-Einkauf oder IT-Vertragsmanagement
• Sicher im Umgang mit den gängigen Office-Tools sowie Lizenz- und Asset-Management-Systemen
• Kenntnisse zu Make or Buy, DORA, DSGVO/Datenschutz
• Grundkenntnisse im IT-Service-Management (z. B. ITIL 4 Foundation)
• Erfahrung mit SLAs, OLAs und KPI-Reporting
• Fließende Deutschkenntnisse

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Versicherung
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Als erfahrener Personaldienstleister unterstützen wir unseren Kunden bei der gezielten Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften im IT-Umfeld. Für ein innovatives Unternehmen aus Hannover, das seine digitalen Prozesse konsequent weiterentwickelt und zukunftssicher ausrichtet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Vendor Manager IT Dienstleistersteuerung (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Flexibilität durch ein Gleitzeitmodell ohne feste Kernarbeitszeit
• 36 Urlaubstage
• Mobiles Arbeiten an bis zu vier Tagen pro Woche
• Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Jobticket und kostenloses Parkhaus inklusive E-Ladestationen
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss
• Moderne Arbeitsplätze in einer architektonisch ansprechenden Umgebung

Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 60.000 - 75.000 Euro pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.Ihre Aufgaben, Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching