SAP Inhouse Consultant

• Analyse, Bewertung und kontinuierliche Optimierung der SAP-Systemlandschaft inklusive Schnittstellen, Infrastruktur und Berechtigungskonzepten

• Weiterentwicklung bestehender SAP-Anwendungen sowie Integration neuer Funktionen zur nachhaltigen Verbesserung der Systemlandschaft

• Umsetzung von Digitalisierungs- und Optimierungsinitiativen mit dem Ziel, Effizienz, Qualität und Kostenstruktur zu verbessern

• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Aufnahme, Analyse und Umsetzung von Anforderungen sowie beratende Unterstützung bei Prozessfragen

• Aktive Mitwirkung an Transformationsprojekten, insbesondere im Umfeld von SAP S/4HANA, inklusive Übernahme von Teilprojektverantwortung

• Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs durch Monitoring, Fehleranalyse sowie Steuerung von Incident- und Change-Prozessen

• Erstellung von Fachkonzepten, Dokumentationen und Statusberichten sowie Durchführung von Testaktivitäten (z. B. Integrations- und User Acceptance Tests)

• Schulung und Unterstützung von Anwendern sowie Beratung im täglichen Umgang mit den SAP-Systemen

• Entwicklung technischer Lösungsansätze in Abstimmung mit internen IT-Teams zur Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen

• Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu externen Systemen, einschließlich EDI-Integration

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung

• Mehrjährige praktische Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise im industriellen Kontext

• Solide Kenntnisse in SAP FI/CO und zusätzliche Erfahrung in angrenzenden Modulen wie SD und MM

• Know-how im Customizing sowie erste Berührungspunkte mit Schnittstellen- und EDI-Themen wünschenswert

• Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, insbesondere entlang zentraler Unternehmensprozesse

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten kombiniert mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise

• Teamorientierte Persönlichkeit mit klarer und adressatengerechter Kommunikation

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im beruflichen Kontext

• Leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit langfristiger Perspektive

• 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage bei besonderen privaten Ereignissen

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (inkl. Homeoffice)

• Kurze Entscheidungswege durch eine flache Organisationsstruktur

• Offene, kollegiale Zusammenarbeit in einem unterstützenden Teamumfeld

• Moderne Arbeitskultur mit guten Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Gut erreichbarer Standort mit sehr guter Infrastruktur und Verkehrsanbindung

• Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere gesundheits- und vorsorgeorientierte Leistungen

• Möglichkeit zum Bike-Leasing als nachhaltige Mobilitätslösung

• Arbeitgeberunterstützte vermögenswirksame Leistungen zur zusätzlichen Altersvorsorge

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen aus der Automobilbranche, das sich durch Innovationskraft und hohe Qualitätsstandards auszeichnet. Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und nachhaltiger Erfolg im Mittelpunkt stehen.