Técnico/A Superior De Intervención · Sustitución· Servicios Centrales

Objetivo del puesto Participar en el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del área de su competencia, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas participantes en los programas del área.En dependencia directa de del/ de la Responsable Estatal de Intervención o de la Coordinación Estatal de área.Funciones principales Participar en el diseño de los contenidos de los proyectos del área para la obtención de la financiación oportuna, así como llevar a cabo el seguimiento y justificación de éstos, y aportar propuestas de mejora e innovación.Realizar el control y seguimiento técnico de las subvenciones estatales; asignadas al área en laque desarrolla su trabajo.Realizar el control y seguimiento de los criterios de elegibilidad de gastos y del proceso de gestión de ayudas económicas del área.Apoyar a los equipos técnicos en SSCC y/o Delegaciones; en el desarrollo de susfunciones y garantizar la adecuada aplicación de procedimientos, directrices y pautas del servicio.Realizar el seguimiento del registro de los datos de participantes, dispositivos y plazas cuando sea necesario y actuaciones llevadas a cabo en el área, así como el seguimiento de fuentes de verificación en las distintas bases de datos.Realizar propuestas de mejora e innovación, con el fin de optimizar los servicios y recursos (humanos y materiales) objeto de su competencia y mejorar la calidad de los procesos relativos al Área.Participar y apoyar en la búsqueda de nuevas fuentes de financiación, que apoyen los programas del área a nivel estatal.Recopilar y elaborar informes y memorias, para una correcta rendición de cuentas con los diferentes financiadores.Elaborar memorias e informes estadísticos propias del área y realizar propuestas de mejora e innovación, con el fin de optimizar los servicios y recursos (humanos y materiales) objeto de su competencia y mejorar la calidad de los procesos Elaborar materiales formativos y de apoyo metodológico para los equipos técnicos, cuando se requiera.Participar en el desarrollo de procesos de protocolización del trabajo metodológico, en la búsqueda de nuevas herramientas y sistemas de calidad y evaluación permanente, y perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención.Apoyar en los procesos de auditoría técnica de los financiadores a los programas y en la realización de visitas a los dispositivos y/o delegaciones cuando sea necesario.Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc.Desarrollar técnicamente las pautas y directrices de funcionamiento del área en SSCC y/o enlas delegaciones de CEAR donde se lleve a cabo sus Programas.Gestionar y supervisar las solicitudes de baja obligatoria en el SAPIT, incluyendo el seguimientoy gestión de estancias no autorizadas en alojamientos a cargo de CEAR.Apoyar las comunicaciones interterritoriales; a través de la realización de reuniones yencuentros estatales del área.- Apoyar en las relaciones institucionales requeridas para el normal funcionamiento del área enel marco de sus competencias Requisitos Titulación universitaria especialmente vinculada con la rama de las ciencias sociales.Máster o formación especializada en el ámbito de asilo, derechos humanos, cooperación social, acción humanitaria, apatridia, extranjería, migraciones, mediación, igualdad de género o atención social.Formación y experiencia demostrable en ciclo de gestión de proyectos en base a marco lógico, formulación, gestión y justificación de proyectos.Alto conocimiento en el manejo de MS Office (Word, Excel y Power Point).Experiencia Experiencia de 3 años en un puesto similar.Experiencia en coordinación, gestión y justificación de proyectos y/o programas.Se valorará Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.Máster o formación especializada en el ámbito de asilo, derechos humanos, cooperación social, acción humanitaria, apatridia, extranjería, migraciones, mediación, igualdad de género atención social.Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.Idiomas: Inglés y/o Francés C1 Se ofrece Incorporación inmediata Jornada completa Horario: L - V de 8:00 a 15:00 Contrato : Sustitución Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación y a la distribución de la jornada).Beneficios Sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.Lugar de trabajo: SSCC Glorieta de Cuatro Caminos 6-7, Planta 7.Código: **__S_01 En CEAR trabajamos desde un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la no discriminación, promoviendo entornos laborales seguros, inclusivos y respetuosos para todas las personas.Rechazamos cualquier forma de discriminación por razón de género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad, religión u otras condiciones personales o sociales.Con una visión centrada en la construcción de una sociedad más justa y respetuosa.#J-***-Ljbffr

Máster o formación especializada en el ámbito de asilo, derechos humanos, cooperación social, acción humanitaria, apatridia, extranjería, migraciones, mediación, igualdad de género o atención social. Formación y experiencia demostrable en ciclo de gestión de proyectos en base a marco lógico, formulación, gestión y justificación de proyectos. Alto conocimiento en el manejo de MS Office (Word, Excel y Power Point). Experiencia Experiencia de 3 años en un puesto similar. Experiencia en coordinación, gestión y justificación de proyectos y/o programas. Se valorará Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora. Máster o formación especializada en el ámbito de asilo, derechos humanos, cooperación social, acción humanitaria, apatridia, extranjería, migraciones, mediación, igualdad de género atención social. Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.

Idiomas: Inglés y/o Francés C1 Se ofrece Incorporación inmediata Jornada completa Horario: L - V de 8:00 a 15:00 Contrato : Sustitución Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación y a la distribución de la jornada). Beneficios Sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as. Lugar de trabajo: SSCC Glorieta de Cuatro Caminos 6-7, Planta 7. Código: **__S_01 En CEAR trabajamos desde un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la no discriminación, promoviendo entornos laborales seguros, inclusivos y respetuosos para todas las personas. Rechazamos cualquier forma de discriminación por razón de género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad, religión u otras condiciones personales o sociales. Con una visión centrada en la construcción de una sociedad más justa y respetuosa. #J-***-Ljbffr