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• Reforzar la oficina de Ingeniería de Producción en las tareas diarias.
• Continuar con el proceso de reestructuración de los talleres según filosofías LEAN.
• Coordinar y dar apoyo a los talleres y a las subcontratas que realizan tareas productivas para la Organización.
• Presentar propuestas de mejora para los flujos de producción dentro del taller y hacer seguimiento de las que sean aceptadas e implementadas.

• Formación: Grado en Ingeniería en Diseño Industrial, Ingeniería Mecánica o similar.
• Conocimientos específicos: Valorable conocimientos de impresión 3D y/o conocimientos de mecanizado, programación, CAD-CAM.
• Informática: Paquete Office (Word, Excel, Power Point…).
• Idiomas: Inglés Nivel medio (B1)

Si estás interesado/a en incorporarte a una compañía donde aprender y desarrollar tu carrera profesional en un entorno innovador, formado por un equipo de profesionales con una sólida trayectoria en el sector, esta es una excelente oportunidad para ti., En Binter, Buscamos Profesionales Que Sean Ejemplo De Excelencia, Tanto Con Nuestros Clientes Como Dentro Del Equipo. Nos Identificamos Con Los Siguientes Valores

• Somos un equipo diverso: Trabajamos de manera coordinada, abierta y colaborativa, con un objetivo común en un entorno inclusivo y diverso.
• Ponemos pasión en lo que hacemos: Nos involucramos al máximo en cada tarea, asegurándonos de que las cosas sucedan.
• Innovamos para el futuro: Siempre buscamos ideas nuevas y creativas para resolver los desafíos.
• Fomentamos la conexión con clientes y compañeros: Nos esforzamos por superar las expectativas con una sonrisa y un trato cercano.
• Nos mueve la eficiencia y la simplicidad: Nos enfocamos en lo esencial, analizando cada situación y eliminando lo que no aporta valor.
• Valoramos la seguridad como prioridad: Trabajamos con la misma atención y cuidado desde el primer día, asegurándonos de seguir todos los procedimientos rigurosamente en cada operación, ya sea en tierra o en vuelo., En Binter, somos un sistema de empresas unidas y comprometidas con el desarrollo de nuestra comunidad. Creemos en la igualdad de oportunidades, seleccionando talento en función de sus competencias, habilidades y conocimientos. Trabajamos para garantizar procesos de selección inclusivos y equitativos, promoviendo un entorno donde la diversidad impulse la creatividad, el crecimiento y la innovación, beneficiando tanto a Binter como a la comunidad canaria.