Senior Consultant SAP S/4HANA Public Cloud

Als Senior Consultant SAP S/4 Public Cloud (m/w/d) entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen in funktionalen Bereichen mit SAP S/4HANA Public Cloud für unsere Kunden im internationalen Umfeld.

• Optimierungen: Konzeption und Umsetzung von Geschäftsprozessoptimierungen in deinem funktionalen Bereich basierend auf den Best Practice Prozessen der SAP S/4HANA Public Cloud.
• Aufgabenvielfalt: Du begleitest komplexe SAP S/4 Public Cloud Transformationsprojekte über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg - von der Planung und Konzeption, bis hin zur Umsetzung.
• Verantwortung: Dabei wirst du schnell zum/zur gefragten SAP S/4 Public Cloud Expert:in in deinem funktionalen Bereich und übernimmst die Teilprojektleitung eines SAP Transformationsprojekts.
• Ausbau: Rund um das Thema SAP S/4 Public Cloud entwickelst du unsere Expertise und Angebote stetig weiter.

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
• Erfahrung in der Beratung oder einer beratungsnahen Funktion in den Bereichen Finanzen, Controlling, Einkauf, oder Vertrieb sowie idealerweise Erfahrungen in der Implementierung von SAP S/4HANA Public Cloud
• Fundierte Kenntnisse der SAP Lösung in einem oder mehreren der genannten funktionalen Bereiche, Interesse an neuen Technologien und Verständnis der unternehmerischen Wertschöpfungskette
• Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsstärke, Teamgeist und Spaß an der Lösung komplexer Aufgaben
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory - für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen - getragen von einem starken “Wir” und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten., * Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings

• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke