Technicien Support Informatique H/F

Au sein d’une petite équipe et rattaché(e) à la direction informatique, vous :

• préparer les postes de travail (PC fixes et portables sous Windows) pour les collaborateurs
• assurer la gestion, le suivi et la maintenance du parc informatique
• participer à l’administration et l’exploitation des serveurs
• réaliser la gestion administrative du parc matériel (licence, inventaire annuel…)
• veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des systèmes informatiques

Windows 7 à 11, Android, MacOs

• Windows serveur : AD, DNS, DHCP
• Linux
• WDS
• Réseau : IP, VLAN, VOIP
• PowerShell, Ce que vous apportezHard skillspremière expérience réussie sur un poste similaire Soft skills force de proposition / prise d’initiativesréactivitébon relationnelesprit d’équipeautonomeLe process* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier* 1 à 2 RDV côté client, * première expérience réussie sur un poste similaire

Soft skills

• force de proposition / prise d’initiatives
• réactivité
• bon relationnel
• esprit d’équipe
• autonome, Sécurité du Système informatique IP Force de proposition Windows PowerShell SGBD Linux VoIP Pro-activité Réactivité VLAN DHCP

Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France.

Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “

Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESN
• Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants
• Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
• Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …

Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !

Nous accompagnons un acteur de référence dans le domaine des logiciels et solutions digitales dédiés aux professionnels de l’après-vente automobile, qui conçoit et développe des outils métiers à forte valeur ajoutée : logiciels de gestion, solutions de chiffrage et de devis, bases de données, ainsi que des équipements connectés, intégrés aux environnements numériques des utilisateurs.

Fort de plusieurs décennies d’expertise, le groupe s’est construit sur une connaissance fine des usages terrain et sur sa capacité à accompagner durablement la transformation digitale de sa filière. Les solutions développées sont aujourd’hui critiques pour les clients, tant par leur fiabilité que par leur impact opérationnel au quotidien.

Implanté sur plusieurs sites en France et à l’international (Italie et Angleterre), le groupe poursuit une croissance soutenue, portée par une base clients solide et des solutions devenues stratégiques pour leurs utilisateurs.

Cette dynamique repose sur l’engagement de 450 collaborateurs, couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur : conception logicielle, infographie 3D, gestion de bases de données, fonctions commerciales, ADV, support, formation et assistance utilisateurs.

Rejoindre ce groupe, c’est intégrer une équipe passionnée et engagée, où la convivialité et la collaboration vont de pair avec l’ambition technologique., Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France. Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur