Chef.Fe de Projet ERP Magasins H/F

BUREAU VALLEE
Les Clayes-sous-Bois, France
5 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
8 years minimum
Working hours
Regular working hours
Languages
English

Tech stack

Application Programming Interfaces (APIs) Data Streaming Data Server Interface Computer Equipment

Job description

Nous croyons au bon sens, à l’autonomie, et à la force du collectif. Chez nous, les équipes sont courtes (3 à 10 personnes), les circuits de décision simples, et la communication directe. Ce cadre favorise la prise d’initiative, la responsabilisation et l’évolution rapide des collaborateurs.

Rejoindre Bureau Vallée, c’est intégrer une entreprise où l’opérationnel est au coeur des métiers, où les idées circulent librement et où chacun est encouragé à proposer, tester, améliorer. Ce n’est pas un environnement figé : on avance vite, ensemble, avec l’envie d’apprendre et de faire mieux chaque jour., Une expérience de contact direct avec des équipes opérationnelles magasins (pas uniquement en central ou en cabinet).

  • Une pratique confirmée du pilotage d’éditeurs et de prestataires sur des projets complexes, en central multi-chantiers.
  • Anglais opérationnel apprécié.

Si cette connaissance terrain du magasin ne fait pas partie de votre parcours, ce poste ne sera probablement pas fait pour vous, mieux vaut le savoir avant de postuler.

Ce que vous ferez concrètement

Vous pilotez les projets SI magasins avec une vision omnicanale et orientée terrain.

Vous êtes à l’écoute du réseau de magasins (France et international), vous comprenez leurs enjeux, vous traduisez leurs besoins en solutions concrètes. Vous travaillez sur un nouvel ERP en cours de déploiement dans nos magasins de la Métropole et bientôt de l’International.

Cet ERP est au centre de l’activité magasin : encaissement, réassort, inventaires, gestion des clients B2B… Le commerce est au coeur de nos préoccupations et les outils doivent rester un accélérateur de modernisation et de productivité, avec une vision omnicanale. Vous n’êtes pas là pour dérouler un plan, mais pour faire avancer des sujets utiles.

Vous transformez les besoins en solutions robustes et adaptées

Vous animez des ateliers avec les équipes métier, rédigez les spécifications fonctionnelles, coordonnez les parties prenantes (internes, prestataires, éditeurs et intégrateur). Vous participez au cadrage des projets, suivez les plannings, gérez les risques, assurez le suivi budgétaire. Vous adaptez les méthodes (agile, cycle V) selon les besoins. Et surtout : vous assurez que la solution livrée fonctionne vraiment pour les utilisateurs.

Vous êtes un maillon-clé entre les magasins, la DSI et les éditeurs

Vous pilotez les partenaires, vous les challengez pour garantir le niveau de service attendu. Vous faites le lien entre les enjeux techniques et les contraintes métier, entre les outils et l’usage terrain. Vous organisez les phases de test, les recettes, les formations et accompagnez les utilisateurs dans le changement.

Vous contribuez à l’évolution continue de nos outils et pratiques

Vous apportez des idées, proposez des améliorations, faites évoluer les usages omnicanaux en magasin. Vous participez à la roadmap des éditeurs, veillez à l’adéquation des outils avec les standards du groupe, et contribuez à rendre l’écosystème SI plus fluide et plus cohérent., Chez Bureau Vallée, nous croyons qu’un commerce peut être à la fois exigeant, humain et accessible. Notre métier : proposer des fournitures de bureau, du matériel informatique et des services de qualité au meilleur prix, pour les professionnels comme pour les particuliers. Mais au-delà de l’offre, c’est notre manière de faire qui fait la différence. Entreprise indépendante, nous nous appuyons sur un réseau d’ entrepreneurs engagés - des franchisés - qui partagent un même esprit de responsabilité, de proximité et d’efficacité. Ce modèle hybride nous permet d’allier agilité et solidité, avec une culture orientée résultats, où chaque action a un impact. Nous croyons au bon sens, à l’autonomie, et à la force du collectif. Chez nous, les équipes sont courtes (3 à 10 personnes), les circuits de décision simples, et la communication directe. Ce cadre favorise la prise d’initiative, la responsabilisation et l’évolution rapide des collaborateurs. Rejoindre Bureau Vallée, c’est intégrer une entreprise où l’opérationnel est au coeur des métiers, où les idées circulent librement et où chacun est encouragé à proposer, tester, améliorer. Ce n’est pas un environnement figé : on avance vite, ensemble, avec l’envie d’apprendre et de faire mieux chaque jour.

Requirements

Au moins 8 ans d’expérience en gestion de projet ERP, avec une connaissance fine des process magasins et des enjeux caisse/réassort/inventaire. Peu importe que cette expérience ait été acquise dans notre secteur précis ou chez un autre acteur de la distribution : ce qui compte, c’est que vous compreniez en profondeur le fonctionnement et les exigences d’un magasin, et que vous ayez un vrai rapport au terrain., Le profil recherchéDe l’expérience projet… mais aussi du bon sens terrain Vous avez au moins 8 ans d’expérience dans la gestion de projets ERP magasins, acquise dans le secteur de la distribution (GSA/GSS). Vous avez déjà travaillé avec des éditeurs de solutions, animé des projets complexes, géré plusieurs chantiers à la fois. Vous aimez aller en magasin, observer, poser des questions, comprendre les process magasins - et proposer ce qui peut marcher encore mieux.Une vraie posture de coordination et d’impact Vous savez embarquer, expliquer, reformuler, arbitrer. Vous êtes à l’aise dans les relations avec des interlocuteurs très variés (techniques, métiers, prestataires, utilisateurs terrain). Vous savez dire quand ça ne va pas - mais surtout, vous savez proposer des solutions concrètes. Vous êtes rigoureux·se, mais pas rigide. Organisé·e, mais toujours orienté·e service.Une bonne compréhension des outils et des flux Vous n’êtes pas développeur·se, mais vous comprenez les architectures, les API, les intégrations, les flux de données. Vous avez déjà manipulé ou piloté des projets autour d’un ERP. Vous comprenez les enjeux fonctionnels derrière la technique, et inversement.L’anglais opérationnel est un plus., De l’expérience projet… mais aussi du bon sens terrain

Vous avez au moins 8 ans d’expérience dans la gestion de projets ERP magasins, acquise dans le secteur de la distribution (GSA/GSS). Vous avez déjà travaillé avec des éditeurs de solutions, animé des projets complexes, géré plusieurs chantiers à la fois. Vous aimez aller en magasin, observer, poser des questions, comprendre les process magasins - et proposer ce qui peut marcher encore mieux.

Une vraie posture de coordination et d’impact Vous savez embarquer, expliquer, reformuler, arbitrer. Vous êtes à l’aise dans les relations avec des interlocuteurs très variés (techniques, métiers, prestataires, utilisateurs terrain). Vous savez dire quand ça ne va pas - mais surtout, vous savez proposer des solutions concrètes. Vous êtes rigoureux·se, mais pas rigide. Organisé·e, mais toujours orienté·e service.

Une bonne compréhension des outils et des flux Vous n’êtes pas développeur·se, mais vous comprenez les architectures, les API, les intégrations, les flux de données. Vous avez déjà manipulé ou piloté des projets autour d’un ERP. Vous comprenez les enjeux fonctionnels derrière la technique, et inversement.

L’anglais opérationnel est un plus.

EUR

Anglais API Contrôle du budget Gestion du réassort Cycle en V Rigueur et méthode Conduite de projet Encaissement

About the company

Chez Bureau Vallée, nous croyons qu’un commerce peut être à la fois exigeant, humain et accessible. Notre métier : proposer des fournitures de bureau, du matériel informatique et des services de qualité au meilleur prix, pour les professionnels comme pour les particuliers. Mais au-delà de l’offre, c’est notre manière de faire qui fait la différence.

Entreprise indépendante, nous nous appuyons sur un réseau d’ entrepreneurs engagés - des franchisés - qui partagent un même esprit de responsabilité, de proximité et d’efficacité. Ce modèle hybride nous permet d’allier agilité et solidité, avec une culture orientée résultats, où chaque action a un impact.

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