Intern, Data

Als Stagiair Data ondersteun je ons team bij het verzamelen, analyseren en interpreteren van data om waardevolle inzichten te verkrijgen. Je draagt bij aan de optimalisatie van onze bedrijfsprocessen en besluitvorming binnen Cencora nederland.

• Assisteren bij het verzamelen en opschonen van diverse datasets uit verschillende bronnen.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van rapportages en dashboards om data visueel weer te geven.
• Uitvoeren van basisanalyses op data om trends en patronen te identificeren.
• Ondersteunen bij het documenteren van datamodellen en -processen.
• Samenwerken met teamleden om datagedreven projecten te realiseren.
• Leren over en toepassen van best practices op het gebied van databeheer en -analyse.
• Meedenken over en aandragen van verbetervoorstellen voor datakwaliteit en -processen.

.

• Je bent een enthousiaste student(e) die een relevante HBO- of WO-opleiding volgt in de richting van data-analyse, business intelligence, informatica, wiskunde, econometrie of een vergelijkbare studierichting.
• Affiniteit met data en het vermogen om complexe informatie te doorgronden.
• Basiskennis van Excel is vereist; ervaring met tools zoals SQL, Python, R, Power BI of Tableau is een pre.
• Sterke analytische vaardigheden en een nauwkeurige werkwijze.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands en Engels.
• Proactieve houding, leergierig en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Beschikbaarheid voor een stageperiode van minimaal 3 tot 6 maanden.

Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email hrsc@cencora.com. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned