Cloud platform engineer

Als Platform Engineer werk je binnen het Datalab DevOps-team aan het ontwerpen, ontwikkelen en optimaliseren van de infrastructuur voor aangesloten JenV/AenM- onderdelen. Omdat de aangesloten onderdelen ondersteuning nodig hebben op het gebied van IaC en Azure Cloud, werk jij als Cloud engineer samen met het Datalab team om deze onderdelen verder op weg te helpen in hun automatisch uitrollen van schaalbare en robuuste data-oplossingen. De werkzaamheden bestaan uit:

• Ontwerpen, inrichten en beheren van cloud-platformcomponenten en data-oplossingen in Azure, conform CAF en security-by-design principes.

• Realiseren van koppelvlakken en data-pipelines voor betrouwbare data-ingestie en -verwerking (batch en waar relevant streaming).

• Automatiseren van provisioning, configuratie en deployments via IaC en CI/CD.

• Waarborgen van beveiliging, compliance en performance, inclusief naleving van Azure-netwerkbeveiligingsstandaarden en relevante Rijksnormen.

• Kennisoverdracht aan teams via documentatie, training en hands-on begeleiding.

• In staat om in een innovatief, weinig voor gedefinieerd kader, zelfstandig tot werkbare oplossingen te komen. Taken en verantwoordelijkheden:

• Inrichten en onderhouden van Azure resources via Infra-as-Code (bij voorkeur Terraform).

• Ondersteunen van de aangesloten onderdelen bij het opzetten en beheren van data services (bijv. Azure Data Lake, Databricks) en pipelines voor data-ingestie en - transformatie (Python/PySpark).

• Opzetten van CI/CD met Git/DevOps en implementeren van Everything as Code-praktijken.

• Configureren van netwerk- en identity-onderdelen passend bij CAF (policy, RBAC, netwerksegmentatie).

• Analyseren en oplossen van technische vraagstukken binnen gekoppelde systemen/datastromen

• Waarborgen van performance, beveiliging en stabiliteit (monitoring)

• Stakeholder management: analyseren van requirements van de aangesloten partners, hoge mate van creativiteit en klantgerichtheid.

• Documenteren van oplossingen en begeleiden van niet-technische stakeholders bij adoptie en gebruik.

• Het opbouwen van een kennisbase bij de aangesloten onderdelen Daarnaast is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en kennisdeling zodat wij als team altijd up-to-date zijn met de meest recente industry best practices.

Beschrijving directie/dienst/afdeling: De directie Informatisering & Inkoop (DI&I) is verantwoordelijk voor de JenVbrede ICT-infrastructuur door het inrichten en beheren van centrale voorzieningen en adviseert, faciliteert en ondersteunt de ambtelijke top, de DG- en op verzoek van deze de JenV-onderdelen over (beleidsmatige) vraagstukken op het gebied van informatievoorziening en de beheersing van grote ICT-projecten. Strategisch leveranciers management is ingericht voor Microsoft (ook voor het Rijk) en Oracle en de directie heeft de bedrijfsjuridische functie voor JenV in huis. Daarnaast formuleert DI&I JenV-brede kaders en adviezen om als ministerie rechtmatig, efficiënt en duurzaam te kunnen inkopen en aan te sluiten op Europese en Rijksbrede ontwikkelingen zowel voor IV als voor inkoop. De afdeling BKI (Beleid, Kennis en Innovatie) is o.a. verantwoordelijk voor het JenVdatalab een data-analyse omgeving die is opgebouwd in de Azure omgeving. Dit platform en kernteam

• 10 FTE

faciliteert, versterkt en verzorgt de samenwerking tussen de verschillende JenV onderdelen zodat deze schaalbaar, veilig en verantwoord gebruik kunnen maken van het data-analyse platform voor hun datavraagstukken.

• De kandidaat heeft een HBO/WO werk- en denkniveau
• En een diploma op het gebied van informatica software engineering of andere relevante opleiding
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar praktische ervaring met het inrichten en onderhouden van Microsoft Azure volgens het Cloud Adoption Framework (CAF) inclusief kennis van Azure-netwerkbeveiliging en best practices gerealiseerd via Infrastructure as Code (Terraform)
• Dit moet blijken uit certificering en/of CV
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met versiebeheer en DevOps-werkwijzen (Git/DevOps) inclusief CI/CD
• De kandidaat heeft sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden; ervaring met het overbrengen van technische materie aan niet-technische doelgroepen en het opleiden/begeleiden van collega’s
• Hierbij is beheersing van de Nederlandse taal vereist zowel verbaal als in schrift

Wensen

• De kandidaat heeft relevante ervaring in een vergelijkbare rol van Platform Engineer, waar robuuste veilige software centraal staat.

• analyseren
• klantgerichtheid
• omgevingsbewustzijn
• plannen en organiseren
• resultaatgerichtheid
• samenwerken
• voortgangscontrole

• zelfontwikkeling

• De kandidaat heeft een HBO/WO werk- en denkniveau
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar praktische ervaring met het inrichten en onderhouden van Microsoft Azure volgens het Cloud Adoption Framework (CAF) inclusief kennis van Azure-netwerkbeveiliging en best practices gerealiseerd via Infrastructure as Code (Terraform)
• Dit moet blijken uit certificering en/of CV
• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met versiebeheer en DevOps-werkwijzen (Git/DevOps) inclusief CI/CD
• De kandidaat heeft sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden; ervaring met het overbrengen van technische materie aan niet-technische doelgroepen en het opleiden/begeleiden van collega’s
• Hierbij is beheersing van de Nederlandse taal vereist zowel verbaal als in schrift
• En een diploma op het gebied van informatica software engineering of andere relevante opleiding

De Wensen

• De kandidaat heeft relevante ervaring in een vergelijkbare rol van Platform Engineer, waar robuuste veilige software centraal staat.

• We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
• We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
• We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is. Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.

1. 2 Introductie bij de opdrachtgever De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.

• We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
• We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma’s, motivatiebrief, VOG etc…

• Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief. 3. 3 Aan de slag Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen. Als je aan slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:

• Bij Freep kom je voor de duur van je opdracht in dienst, via een eenvoudige Delance-overeenkomst. Zo profiteer je van de voordelen van ondernemerschap én de zekerheid van een werknemer.
• Delance-vergoeding: tot 85% van het uurtarief dat wij bij de opdrachtgever factureren - jouw inzet telt direct mee
• Heldere administratie: wij zorgen voor loonstrook, nettobetaling, sociale lasten en pensioenopbouw
• Volledige dekking: bescherming tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid zonder dat jij er omkijken naar hebt meer informatie over onze dienstverlening 4.

Reageer direct