IT Projektmanager

Seehoff Gmbh
Bremerhaven, Germany
3 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time (≤ 32 hours)
Compensation
€60,000.0 - €100,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Job source

Tech stack

SAP (Applications) SAP R/3 Software Distribution Information Technology SAP S/4HANA

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €60,000 - €100,000 (employer salary)
  • Hybrid, * Du gestaltest spannende Projekte rund um Produktion und Logistik aktiv mit und bringst deine Ideen bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.
  • Du betreust und entwickelst das SAP-Modul PP kontinuierlich weiter und sorgst für effiziente Abläufe in der Produktionsplanung und -steuerung.
  • Neue Anforderungen aus den Fachbereichen nimmst du eigenständig auf, bewertest sie und entwickelst daraus praxisnahe Lösungskonzepte.
  • Gemeinsam mit den Fachbereichen analysierst und optimierst du bestehende Geschäftsprozesse und unterstützt dabei, Abläufe zu vereinheitlichen und nachhaltig zu verbessern.
  • Du dokumentierst die weiterentwickelten Prozesse und stellst einen transparenten Wissenstransfer sicher.
  • Als kompetente Ansprechperson arbeitest du eng mit den Key-Usern zusammen, berätst sie bei Fragestellungen und führst Schulungen durch.
  • Bei internationalen SAP-Projekten, Rollouts und Upgrades bringst du dein Know-how ein und begleitest die erfolgreiche Umsetzung.

Das macht diese Position besonders spannend

Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Einführung von SAP PP und kannst die zukünftige System- und Prozesslandschaft von Beginn an aktiv mitgestalten. Im Greenfield-Umfeld erwartet dich dabei echter Gestaltungsspielraum: Du entwickelst Strukturen und Lösungen nicht nur weiter, sondern kannst sie maßgeblich mit aufbauen und wichtige Entscheidungen mitprägen.

Nach der erfolgreichen Implementierung geht die Reise weiter: Du gestaltest aktiv die Transformation in Richtung S/4HANA. Das dabei entstehende Template bildet anschließend die Basis für den internationalen Rollout - deine Arbeit hat damit Wirkung weit über den eigenen Standort hinaus. Und auch persönlich bietet dir die Position eine spannende Perspektive: Wenn du dich fachlich und perspektivisch auch in Richtung Führung weiterentwickeln möchtest, besteht die Möglichkeit, die Stellvertretung des Head of IT zu übernehmen.

Requirements

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder BWL - alternativ überzeugst du mit einer vergleichbaren Qualifikation und entsprechender Praxiserfahrung.
  • Du hast ein gutes Verständnis für Produktionsabläufe und kannst dich schnell in komplexe Prozesse und Zusammenhänge hineindenken.
  • Idealerweise hast du bereits als Inhouse Consultant oder in einer vergleichbaren Rolle gearbeitet und kennst die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.
  • Du siehst gerne das große Ganze, anstatt dich ausschließlich auf ein einzelnes Spezialthema zu konzentrieren, und übernimmst Verantwortung für deinen Bereich.
  • Du musst noch nicht in jedem Thema Experte sein: Viel wichtiger ist, dass du neugierig bist, dich gerne weiterentwickelst und dich eigenständig in neue Themen einarbeitest. Dabei wirst du durch passende Schulungen und Weiterbildungsangebote unterstützt.
  • Du kommunizierst sicher und souverän auf Deutsch und Englisch und schaffst es, auch komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln.

Benefits & conditions

  • Genieße 30 Tage Urlaub ab dem ersten Tag sowie zusätzlichen Sonderurlaub bei besonderen Anlässen.
  • Baue Überstunden flexibel ab und schaffe dir bewusst Freiräume zur Erholung.
  • Gestalte deinen Arbeitstag flexibel, ganz ohne starre Kernarbeitszeiten.
  • Freu dich auf eine unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Umfeld.
  • Erhalte eine attraktive und faire Vergütung, ergänzt durch eine freiwillige Sonderzahlung bei positiver Unternehmensentwicklung
  • Profitiere von Teilzeitoptionen, die dir mehr Flexibilität für deine persönliche Lebenssituation bieten.
  • Entwickle dich fachlich und persönlich weiter - mit individuellen Weiterbildungen und einem strukturierten Entwicklungsplan.
  • Sichere deine Zukunft zusätzlich ab durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Freu dich auf ein bezuschusstes Mittagessen, das deinen Arbeitsalltag angenehmer macht.
  • Halte dich fit mit einem Zuschuss zu Fitness- und Gesundheitsangeboten (z. B. EGYM/Wellpass).
  • Nutze Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen - egal ob für den Arbeitsweg oder deine Freizeit.
  • Spare bei zahlreichen Marken und Anbietern durch Cooperate Benefits.
  • Erlebe echten Teamgeist bei regelmäßigen Events und gemeinsamen Aktivitäten.
  • Arbeite in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem deine Ideen zählen.
  • Starte stressfrei in den Tag dank guter Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplätze direkt am Standort.

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