(Senior) Consultant SAP Transportation Management
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Role details
Tech stack
Job description
- Wie ein guter Regisseur hast du den Aufbau des Bereichs SAP Transportation Management immer im Blick - und planst, koordinierst und realisierst eigenverantwortlich alle Aktivitäten auf dem Weg dorthin
- Unsere Kunden kÜnnen voll auf dich zählen, wenn sie ihr SAP TM implementieren oder auf Vordermann bringen mÜchten
- Ein Kollege aus dem Vertrieb benĂśtigt fachliche UnterstĂźtzung? Hier kommt dein Talent ins Spiel
- Du begeisterst mit gut vorbereiteten und spannend aufbereiteten Kundenschulungen & Workshops
Requirements
- Berufserfahrung in den Bereichen Logistik oder (Wirtschafts-) Informatik bringst du bereits mit? Auf diesem Fundament lässt sich prima aufbauen!
- Unser Geschäft lebt von Projekten - und dafßr brauchen wir Leute wie dich: mit einschlägiger Erfahrung in SAP TM
- Wir sagen PM, du denkst âProjektmanagementâ - und hast im Idealfall Erfahrung damit
- Der enge Kontakt mit unseren Kunden ist fßr uns selbstverständlich. Deshalb sind auch gelegentliche Vor-Ort-Einsätze fßr dich kein Problem
Benefits & conditions
Wachstum, Wertschätzung und Wohlfßhlen sind uns wichtig. Darßber hinaus erhältst du bei uns zahlreiche Benefits.
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten im Homeoffice
- Attraktive Gehaltsmodelle
- Kontinuierliche Weiterbildung
- PersĂśnliche Paten
- Ergonomischer Arbeitsplatz
About the company
Das war nur das Wichtigste: Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite (https://www.fis-gmbh.de/de/karriere/karriere-bei-fis/benefits/) .
Du und FIS - Das trifft sich groĂartig
Denn bei uns triffst du jeden Tag auf ein groĂartiges Team aus Ăźber 800 Kolleginnen und Kollegen. Und auf ein familiengefĂźhrtes Unternehmen, bei dem sich Weltoffenheit und Bodenständigkeit die Hand geben. Mit Fokus auf die DACH-Region, aber auch rund um den Globus bringen wir Kunden mit SAP-LĂśsungen sowie eigenen Entwicklungen zur Optimierung der SAP-Software voran: von der EinfĂźhrung Ăźber den Systembetrieb bis zum Support. Warum wir damit seit Ăźber 30 Jahren ins Schwarze treffen? Weil bei uns Kompetenz genauso wichtig ist wie Vertrauen - und Wertschätzung genauso viel zählt wie WertschĂśpfung
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