SAP HCM-Consultant

• Administration, technisches Customizing und kontinuierliche Weiterentwicklung von SAP HCM und zugehörigen Modulen
• Implementierung und Konfiguration neuer Systemfunktionen, Erweiterungen und HR-Module
• Technische Betreuung und Optimierung von Schnittstellen zu Subsystemen, externen Partnern und gesetzlichen Diensten
• Verwaltung von Benutzerrollen, Berechtigungen und Zugriffssteuerungen im SAP-Umfeld
• Planung, Durchführung und Begleitung von Systemupdates, Releases und Testzyklen inklusive Fehleranalyse
• Umsetzung tariflicher und betrieblicher Vorgaben über SAP-HCM-Funktionen (Customizing, Tabellensteuerung, Regeltechnik)
• Analyse, Optimierung und Automatisierung bestehender HR-Prozesse zur Effizienzsteigerung und Stabilitätssicherung
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Systemkonzepte, Reports und Monitoring-Tools
• Mitarbeit in IT-Projekten, Systemmigrationen und Weiterentwicklungsinitiativen im SAP-HCM-Umfeld

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, IT oder BWL mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in SAP HCM sowie in der Konfiguration und Administration von HR-Modulen
• Tiefgehendes Verständnis von Customizing, Regel- und Tabellensteuerung, Workflows und Berechtigungskonzepten
• Erfahrung in der Verwaltung von Benutzerrollen, Berechtigungen und Zugriffssteuerungen
• Kenntnisse in der Integration von Systemen und Schnittstellen (z. B. APIs, IDocs)
• Erfahrung im Release- und Upgrade-Management inklusive Testplanung, Testdurchführung und Fehleranalyse
• Idealerweise Erfahrung mit Reporting- und Monitoring-Tools
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Öff. Verwaltung & Verbände
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire AG Stuttgart, 70197 Vollzeit SAP HCM-Consultant (m/w/d) Referenz 12-252657

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Ihre Benefits:

• Sichere Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Jahresvergütung von ca. 75.000 Euro brutto
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Zukunftsvorsorge: Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Fahrtgeld, JobRad-Leasing, Fitness- und Gesundheitsangebote
• Unternehmenskultur: Wertschätzender Umgang, kurze Entscheidungswege, Raum für Ideen und Innovationen
• Verpflegung: Gesunde und kostengünstige Mahlzeiten direkt am Arbeitsplatz, Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching