Software-Entwickler - Healthcare IT & Delphi/C# Entwicklung

Riffbird Gmbh
Großmehring, Germany
1 day ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
5 years minimum
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Confluence JIRA Delphi (Programming Language) C Sharp (Programming Language) Relational Databases Microsoft SQL Server SAP (Applications) Software Engineering SQL Databases Software Modules Devexpress

Job description

  • Entwicklung und Weiterentwicklung unserer medizinischen Softwaremodule mit Delphi und C#
  • Optimierung von Datenbankprozessen in SQL-Anywhere (SAP) und SQL Server (Microsoft)
  • Anwendung und Integration von DevExpress-Komponenten (z. B. dxGrid)
  • Fehleranalyse und -behebung in bestehender Software
  • Durchführung von Anwenderschulungen - online und vor Ort
  • Mitarbeit im Support bei Bedarf und Umsetzung agiler Sprint-Planung (C.A.S.P.-Methode)

Requirements

  • Fundierte Erfahrung in Delphi und/oder C#
  • Gute SQL-Kenntnisse
  • Vertrautheit mit relationalen Datenbanken und Performance-Analysen
  • Sicherheit im Umgang mit Tools wie Jira/Confluence oder Gitea
  • Erfahrung mit DevExpress-Komponenten von Vorteil
  • Idealerweise über 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke und Interesse an sinnstiftenden Projekten im Gesundheitswesen

About the company

Riffbird Gmbh Großmehring, Vollzeit

Willkommen bei COSYMED - Wo Technologie auf Menschlichkeit trifft.

Seit 1989 entwickeln wir bei COSYMED smarte Softwarelösungen für Kliniken und medizinische Einrichtungen. Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Großmehring gestalten wir mit unserem Team aus 21 engagierten Mitarbeitenden die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Bei uns erwartet dich ein Job mit Sinn, flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und echten Entwicklungsperspektiven., * Job mit Sinn: Gestalte aktiv die digitale Transformation im Gesundheitswesen mit

  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Home-Office und bis zu 90 Tage Remote Work im EU-Ausland
  • Agile Methoden: Arbeit mit moderner Sprint-Planung und innovativen Technologien
  • Wertschätzendes Miteinander: Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe
  • Starke Unternehmenskultur: Teamzusammenhalt, regelmäßige Teamevents & echtes Wir-Gefühl
  • Moderne Arbeitsplätze: Ergonomische Ausstattung & höhenverstellbare Tische
  • Finanzielle Benefits: Fixgehalt, Erfolgsprämien und Beteiligung an der Altersvorsorge
  • Tierfreundliches Büro: Hunde sind bei uns herzlich willkommen

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