IT Workplace Engineer

Sind Sie begeistert von IT und möchten Ihre Karriere in einem multinationalen Unternehmen weiterentwickeln? Werden Sie Teil des dynamischen IT-Infrastruktur-Teams von LAT Nitrogen und tragen Sie zu unserem weiteren Erfolg bei. Wir suchen erfahrene IT Engineers zur Unterstützung unserer globalen IT-Betriebsaktivitäten und Projekte und bieten Positionen, die zu Ihrer Expertise und Ihrem Karrierestatus passen.

Über die Rolle

Als IT Engineer bei LAT Nitrogen stellen Sie die operative Exzellenz unserer IT-Workplace-Services in den verschiedenen Ländern unseres Unternehmens sicher. Je nach Ihrer Erfahrung konzentrieren Sie sich auf einen oder mehrere der folgenden Verantwortungsbereiche:

• Microsoft MS365
• Windows 365
• Kollaborations-Tools
• E-Mail-Systeme
• Geräteverwaltung und Softwareverteilung
• Desktop-Support
• Sicherheitsdienste

Ihre Aufgabe besteht darin, die IT-Workplace-Umgebung von LAT Nitrogen zu betreiben, zu optimieren und weiterzuentwickeln. Dabei nutzen Sie Ihre Fachkenntnisse und Erfahrungen zur Bewertung und Implementierung neuer Systeme.

Die Position erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Teamkollegen an allen LAT-Nitrogen-Standorten, Experten unseres Mutterkonzerns sowie externen Partnern., * Verantwortung für den täglichen Betrieb des digitalen IT-Arbeitsplatzes (einschließlich Sicherheitsmaßnahmen) und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs in Rechenzentren, Außenstandorten und Cloud-Umgebungen.

• Zusammenarbeit mit verschiedenen IT-Bereichen, insbesondere dem IT Service Desk und dem Infrastruktur-Team, zur effizienten Durchführung von IT-Prozessen.
• Aktive Mitwirkung im Incident- und Problem-Management mit Fokus auf Ursachenbeseitigung, Wissensaustausch und kontinuierliche Verbesserung der Benutzererfahrung.
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen im Workplace-Umfeld, darunter Wissensdatenbankartikel, Konfigurationsstandards, Anwendungsrichtlinien, Informationen zum Gerätelebenszyklus sowie Hard- und Softwareinventare.
• Bewertung und Implementierung neuer Services, Funktionen und Anwendungen zur Verbesserung der digitalen Benutzererfahrung und Effizienz.
• Einführung neuer Workplace-Lösungen sowie Abstimmung mit Kollegen an anderen Unternehmensstandorten, Experten des Mutterkonzerns und externen Dienstleistern hinsichtlich Betrieb und Support.
• Mitarbeit in IT-Projekten sowie gelegentliche Leitung von Projekten im Bereich Digital Workplace.
• Mitwirkung bei der Entwicklung, Verbesserung und dem Testen von Business-Continuity- und Disaster-Recovery-Plänen im Zusammenhang mit Workplace-Services, Identitätsplattformen und Endpoint-Management-Systemen.
• Mentoring von Junior Engineers sowie Unterstützung ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Was wir von Ihnen erwarten

• Aktive Beteiligung an sämtlichen IT-Prozessen, einschließlich IT-Betrieb, Incident Management, Service Request Fulfillment und Change Management.
• Kontinuierliche Verbesserung der IT-Services zur Einhaltung von Sicherheits- und Effizienzstandards.
• Proaktive Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und Lieferanten.
• Unterstützung bei KPI-basiertem IT-Performance- und Qualitätsmanagement.

Fachliche Qualifikationen (mindestens zwei der folgenden Bereiche)

• Microsoft MS365, Kollaborations- und E-Mail-Dienste
• Geräteverwaltung und Softwareverteilung
• Desktop-Support und Sicherheitsservices
• Active Directory, Entra ID, Monitoring sowie weitere Anwendungen zur Unterstützung des IT-Workplace
• Public-Cloud-Dienste (Azure), Windows 365

Was zeichnet Sie zusätzlich aus

• Ausgeprägte analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, erfolgreich in einem multinationalen Team an verschiedenen Standorten zu arbeiten
• Einschlägige IT-Ausbildung; formale Qualifikationen können durch umfangreiche Berufserfahrung ersetzt werden
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil

Berufserfahrung

IT Engineer: 3-5 Jahre Berufserfahrung im jeweiligen technischen Verantwortungsbereich, Betriebssysteme, Plattformen

• azure (Fortgeschrittene Kenntnisse)
• Entra ID (Fortgeschrittene Kenntnisse)
• Windows 365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken

• Microsoft MS365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Anwendungen, DevOps

• Active Directory (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Fokus auf Betrieb und Optimierung digitaler Arbeitsplatzlösungen in einer multinationalen Umgebung., Positionsebene

Berufserfahrung

Erfahrene IT Engineers zur Unterstützung unserer globalen IT-Betriebsaktivitäten.

Schulabschlüsse

Einschlägige IT-Ausbildung; formale Qualifikationen können durch umfangreiche Berufserfahrung ersetzt werden.

Sprachkenntnisse

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil.

Diese globale Position berichtet an den Team Lead Workplace. Gelegentliche Dienstreisen werden erwartet. Darüber hinaus beinhaltet die Rolle die regelmäßige Teilnahme am Bereitschaftsdienst außerhalb der regulären Arbeitszeiten., * Attraktives Vergütungspaket, das Ihre Expertise und Ihr Engagement honoriert

• Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem international anerkannten Unternehmen
• Ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Eigeninitiative geschätzt werden
• Gute Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche)
• Angenehmes, familiäres Arbeitsumfeld kombiniert mit den Vorteilen eines international tätigen Unternehmens
• Jahresbruttogehalt ab 56.000 EUR auf Basis einer 38-Stunden-Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, k.A.

Monetär

Entgelt: 56.000 EUR (brutto jährlich) Jahresbruttogehalt ab 56.000 EUR auf Basis einer 38-Stunden-Woche, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A. Bonuszahlungen: k.A. Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Attraktives Vergütungspaket, das Ihre Expertise und Ihr Engagement honoriert.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A. Gleitzeit: k.A. Geringe / keine Überstunden: k.A. Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A. Sabbaticalregelung: k.A.

Gute Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche).